0571-22931819
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好字優(yōu)先快發(fā)展，干字當(dāng)頭抓落實(shí)——2008年上半年富陽(yáng)市勞動(dòng)保障工作成效顯著
2016-11-10 08:00:16
無(wú)憂保
2008年上半年，富陽(yáng)市勞動(dòng)保障局以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，完善社會(huì)保障體系，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定為工作重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了“時(shí)間過(guò)半，完成任務(wù)過(guò)半”的目標(biāo)，其中安置就業(yè)困難人員、招工錄用備案、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)凈增參保、基本醫(yī)療保險(xiǎn)凈增參保分別完成全年任務(wù)的149%、110%、141%、128%、156%。 ▲統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動(dòng)保障體系建設(shè)實(shí)現(xiàn)三個(gè)突破 一是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)再就業(yè)政策體系取得突破。出臺(tái)了城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和農(nóng)村低保家庭勞動(dòng)力就業(yè)援助政策，深化創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作，使職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)等各項(xiàng)就業(yè)援助政策惠及城鄉(xiāng)困難居民，切實(shí)幫扶“4050”失業(yè)人員和“零就業(yè)家 庭”人員就業(yè)。 二是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社保體系取得突破。制定出臺(tái)了《富陽(yáng)市基本養(yǎng)老保障辦法》和《富陽(yáng)市基本醫(yī)療保障》及相關(guān)配套政策?！皟蓚€(gè)辦法”對(duì)原企事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)和被征地人員保障的參保條件、享受標(biāo)準(zhǔn)做了調(diào)整，新出臺(tái)了城鎮(zhèn)老年居民社會(huì)保障、農(nóng)村居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)老年居民基本生活補(bǔ)助等政策，建立起“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、全民覆蓋、沒(méi)有漏洞、不留空白”的城鄉(xiāng)居民社會(huì)保障體系?！ ∪窃诮y(tǒng)籌城鄉(xiāng)的維權(quán)監(jiān)察體系上取得新突破。在富春街道、春江街道、高橋鎮(zhèn)、新登鎮(zhèn)、場(chǎng)口鎮(zhèn)等11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道先行建立起勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)，11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道分為17個(gè)網(wǎng)格進(jìn)行管理，每個(gè)網(wǎng)格配備1名勞動(dòng)保障協(xié)管員，8月起正式開(kāi)展工作。勞動(dòng)保障協(xié)管員負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)的各類用人單位進(jìn)行勞動(dòng)保障基本信息采集，了解用人單位在用工管理、工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)等方面的情況，幫助指導(dǎo)用人單位規(guī)范用工行為，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。 ▲提高服務(wù)水平上推進(jìn)四項(xiàng)建設(shè) 一是推進(jìn)中心鎮(zhèn)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)。在進(jìn)一步完善和發(fā)揮主城區(qū)勞動(dòng)力市場(chǎng)公共服務(wù)平臺(tái)作用同時(shí)，積極推進(jìn)春江街道和新登鎮(zhèn)兩個(gè)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)。新登勞動(dòng)力市場(chǎng)8月份正式投入試用；春江勞動(dòng)力市場(chǎng)預(yù)計(jì)12月底完成。通過(guò)信息網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)主城區(qū)與中心鎮(zhèn)招工信息資源共享，引導(dǎo)農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)有序轉(zhuǎn)移,逐步構(gòu)建起平等、統(tǒng)一、和諧的勞動(dòng)力市場(chǎng)就業(yè)新環(huán)境。 二是推進(jìn)勞動(dòng)保障法制建設(shè)。以全面貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》和《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》為契機(jī)，規(guī)范勞動(dòng)保障行政審批和行政許可行為，落實(shí)政策性文件審核和公開(kāi)制度，由事后監(jiān)督向事前主動(dòng)參與方向轉(zhuǎn)變。通過(guò)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、舉辦勞動(dòng)保障法律知識(shí)競(jìng)賽、開(kāi)展送法下鄉(xiāng)服務(wù)等活動(dòng)，強(qiáng)化勞動(dòng)保障系統(tǒng)工作人員、用人單位和勞動(dòng)者的普法教育，使勞動(dòng)保障工作人員依法行政的觀念和能力明顯提高，勞動(dòng)者、用人單位以及社會(huì)各界的勞動(dòng)保障法律意識(shí)和法律素質(zhì)明顯增強(qiáng)。 三是推進(jìn)社會(huì)保障信息系統(tǒng)建設(shè)。根據(jù)基本醫(yī)療保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)老年居民社會(huì)保障、農(nóng)村居民養(yǎng)老保險(xiǎn)等制度規(guī)定，及時(shí)對(duì)相關(guān)程序進(jìn)行開(kāi)發(fā)和完善，進(jìn)一步優(yōu)化“五險(xiǎn)合一”信息系統(tǒng)。 四是推進(jìn)勞動(dòng)保障隊(duì)伍建設(shè)。緊緊圍繞機(jī)關(guān)效能革命建設(shè)，繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)建基層滿意站所活動(dòng)，進(jìn)一步完善政務(wù)、信息公開(kāi)制度，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)干部職工大局意識(shí)、為民意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，提高創(chuàng)新能力、協(xié)調(diào)能力和自律能力，樹(shù)立勞動(dòng)保障部門新形象。 ▲在保障民生方面健全五個(gè)機(jī)制 一是健全公共就業(yè)服務(wù)機(jī)制。堅(jiān)持以人為本，有針對(duì)性地為勞動(dòng)者提供職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹。啟用職業(yè)介紹信息管理新系統(tǒng)， 規(guī)范職業(yè)介紹行為，進(jìn)一步建立起就業(yè)指導(dǎo)、推薦崗位和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目為一體的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)制。上半年，全市共舉辦各類專場(chǎng)招聘會(huì)13次，提供就業(yè)崗位1.2萬(wàn)個(gè),進(jìn)場(chǎng)交流6900余人次；舉辦“以創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)推動(dòng)就業(yè)”為主題的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目展示會(huì)1次，有99人當(dāng)場(chǎng)達(dá)成創(chuàng)業(yè)意向?！ 《墙∪t(yī)療保障管理機(jī)制。積極與衛(wèi)生、民政、財(cái)政、人事等部門溝通，平穩(wěn)實(shí)現(xiàn)原衛(wèi)生部門管理的新農(nóng)合職能和原民政部門管理的醫(yī)療救助職能的劃歸調(diào)整工作。通過(guò)專項(xiàng)監(jiān)察、日常考核，強(qiáng)化基本醫(yī)保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)藥店的監(jiān)管?！ ∪墙∪绫；鸨O(jiān)督管理機(jī)制。通過(guò)權(quán)力清單、流程優(yōu)化、風(fēng)險(xiǎn)防范，進(jìn)一步強(qiáng)化了社保基金專項(xiàng)管理，依法處理了一系列歷史遺留問(wèn)題。上半年全市收還企業(yè)安置費(fèi)欠款46萬(wàn)元?！ ∷氖墙∪椭C勞動(dòng)關(guān)系服務(wù)機(jī)制。結(jié)合《勞動(dòng)合同法》的貫徹實(shí)施，全面促進(jìn)各類企業(yè)和用工單位簽訂勞動(dòng)合同，進(jìn)一步落實(shí)“勞動(dòng)合同全覆蓋三年行動(dòng)計(jì)劃”。規(guī)范勞動(dòng)保障違法案件舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度，規(guī)范工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、監(jiān)察執(zhí)法等行政行為，開(kāi)通四川災(zāi)區(qū)農(nóng)民工等弱勢(shì)群體欠薪追討“綠色通道”，取消勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁收費(fèi)，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益?！ ∥迨墙∪蜆I(yè)培訓(xùn)機(jī)制。整合培訓(xùn)資源，建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)淘汰機(jī)制。實(shí)行定向培訓(xùn)，提高培訓(xùn)針對(duì)性。加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，開(kāi)展高級(jí)工免費(fèi)技能培訓(xùn)和技能競(jìng)賽活動(dòng)。
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