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完善就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策 深化春風(fēng)行動(dòng)就業(yè)幫扶
2016-11-11 08:00:11
無(wú)憂(yōu)保
為了貫徹落實(shí)黨的十七大關(guān)于改善民生的新要求，按照市委市政府提出的共建共享“生活品質(zhì)之城”的目標(biāo)，進(jìn)一步加大就業(yè)培訓(xùn)扶持力度，著力提升失業(yè)人員的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和自主創(chuàng)業(yè)能力，促進(jìn)培訓(xùn)與就業(yè)緊密結(jié)合，努力破解困難群眾就業(yè)難，杭州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局杭州市財(cái)政局近日出臺(tái)《關(guān)于就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充意見(jiàn)》，于12月1日起實(shí)施四大新舉措： 一、加大困難群眾幫扶力度，培訓(xùn)期間給予生活補(bǔ)貼。市區(qū)內(nèi)經(jīng)區(qū)就業(yè)管理服務(wù)部門(mén)認(rèn)定的“零就業(yè)家庭”失業(yè)人員和持有民政部門(mén)頒發(fā)的《杭州市困難家庭救助證》家庭的失業(yè)人員，參加200課時(shí)以上的技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，其培訓(xùn)費(fèi)和鑒定費(fèi)由定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)給予墊付，并在培訓(xùn)期間給予生活補(bǔ)貼。生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每天20元，最高不超過(guò)500元，每年享受一次?！ ”徽鞯剞r(nóng)民和殘疾人在享受培訓(xùn)補(bǔ)貼基礎(chǔ)上，參加初次職業(yè)技能鑒定并取得《國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)》的，與失業(yè)人員同樣享受技能鑒定費(fèi)和證書(shū)工本費(fèi)全額補(bǔ)貼?！ 《⒑贾萆创笾袑?zhuān)院校學(xué)生納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼對(duì)象范圍。在進(jìn)一步加強(qiáng)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)工作的同時(shí)，將以大中專(zhuān)畢業(yè)生為代表的新成長(zhǎng)勞動(dòng)力作為今后培訓(xùn)工作的重要對(duì)象，先行將杭州生源的在杭大中專(zhuān)院校畢業(yè)學(xué)年學(xué)生納入補(bǔ)貼對(duì)象范圍，有計(jì)劃地在大專(zhuān)院校中開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，對(duì)于經(jīng)考核合格的學(xué)生給予50％的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。 三、大力推廣定向訂單培訓(xùn)。積極鼓勵(lì)各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)勞動(dòng)力市場(chǎng)需求開(kāi)發(fā)定向培訓(xùn)和訂單培訓(xùn)項(xiàng)目，開(kāi)展就業(yè)再就業(yè)技能培訓(xùn)，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和就業(yè)率。并且將具備培訓(xùn)能力的用人單位作為定向培訓(xùn)項(xiàng)目的重要實(shí)施主體之一，鼓勵(lì)用人單位根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，自行組織或委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展定向培訓(xùn)，努力形成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展輸送人力資源和促進(jìn)素質(zhì)就業(yè)的雙贏局面。 四、實(shí)行就業(yè)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)政策。為提高就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)的使用效果，切實(shí)提高培訓(xùn)的有效性，推出針對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的就業(yè)績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)政策，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)到60％以上的，根據(jù)就業(yè)率情況分檔次實(shí)行就業(yè)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)單個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)當(dāng)年就業(yè)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)金額可達(dá)8萬(wàn)元。對(duì)連續(xù)兩年培訓(xùn)后就業(yè)率低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的要取消定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格，建立定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)優(yōu)勝劣汰機(jī)制，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。 上述就業(yè)培訓(xùn)幫扶政策措施，蕭山區(qū)、余杭區(qū)和各縣（市）可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際參照?qǐng)?zhí)行。
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