3月23日，市人力社保局組織召開黨委中心組學習會，認真學習了今年初黃坤明書記在調(diào)研就業(yè)工作時的講話和邵占維市長在調(diào)研人力資源市場時的講話精神。局黨委領(lǐng)導班子全體成員、局機關(guān)各處室長、局屬事業(yè)單位負責人60余人參加了學習會。

   黃書記在調(diào)研就業(yè)工作時的講話充分肯定了市人力社保局在促進就業(yè)工作方面發(fā)揮的作用，強調(diào)就業(yè)對杭州整個的發(fā)展、對安居樂業(yè)、對社會和諧是最基礎的工作，市黨代會把民生優(yōu)先作為六大戰(zhàn)略之首，將創(chuàng)建安居樂業(yè)示范區(qū)建設作為最重要的載體。要更加充分地認識就業(yè)對民生和發(fā)展的極端重要性，深入、扎實地落實更加積極的就業(yè)政策，按照胡錦濤總書記的要求和杭州的基礎，更加扎實地做好這項工作，重點要抓好四個方面：一是要以發(fā)展促就業(yè)。就業(yè)要靠發(fā)展，只有發(fā)展了，就業(yè)崗位才能增加、才能穩(wěn)住。二是要突出重點抓就業(yè)，突出做好高校畢業(yè)生、農(nóng)村富余勞動力和就業(yè)困難群體三個重點群體的就業(yè)。三是要倡導創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)，通過英才培育計劃和其他一些載體宣傳一批創(chuàng)業(yè)典型進行鼓勵，加大政策扶持的力度。四是要優(yōu)化服務促創(chuàng)業(yè)。完善覆蓋城鄉(xiāng)的公共服務和人才服務體系，提高公共就業(yè)服務和人才服務的質(zhì)量和效益，努力形成合力促進就業(yè)。

   邵市長在調(diào)研人力資源市場時的講話強調(diào)要充分認識到人力資源在杭州市轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、科學發(fā)展中的關(guān)鍵性作用，加快人力資源素質(zhì)提升與結(jié)構(gòu)優(yōu)化，進一步研究如何實現(xiàn)勞動力素質(zhì)提升與發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的良性循環(huán)，進一步研究人力資源結(jié)構(gòu)變化趨勢對城市長遠發(fā)展的影響，進一步研究從傳統(tǒng)管理向全方位、全過程人力資源管理轉(zhuǎn)變。重點要抓好五方面工作：一是要做好規(guī)劃引導和滿足需求的有機結(jié)合，二是要做好重點服務和全方位服務的有機結(jié)合，三是要做好有形市場和無形市場的有機結(jié)合，四是要做好滿足市場需求和培訓提高素質(zhì)的有機結(jié)合，五是做好人力資源和人才資源相關(guān)需求服務的有機結(jié)合。

   張建華局長提出，黃書記和邵市長的講話從全局出發(fā)、從發(fā)展出發(fā)、從解決當前突出的問題出發(fā)，指明了當前和今后一個時期人力社保工作的方向和重點，具有很強的敏銳性、指導性、針對性和操作性。全局上下要認真學習、深刻領(lǐng)會兩個講話精神，扎實把市領(lǐng)導的要求貫徹到人力社保工作中，體現(xiàn)在工作目標考核中，切實抓好落實，抓出成效。（局辦）