11月14日，為認(rèn)真落實(shí)省政府召開的全省防范和處置企業(yè)拖欠工資工作電視電話會(huì)議精神，積極有效應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，確保元旦春節(jié)期間按時(shí)足額支付工資，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，市政府組織召開全市防范處置企業(yè)拖欠工資工作專題會(huì)議，各區(qū)、縣（市）人民政府，杭州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)、杭州西湖風(fēng)景名勝區(qū)管委會(huì)分管勞動(dòng)保障領(lǐng)導(dǎo)、勞動(dòng)保障局局長(zhǎng),市防范處置企業(yè)拖欠工資工作協(xié)調(diào)小組成員單位負(fù)責(zé)人、市直有關(guān)部門負(fù)責(zé)人等參加了會(huì)議。會(huì)議由市政府副秘書長(zhǎng)趙國欽主持，何關(guān)新副市長(zhǎng)參加會(huì)議并作重要講話。

　　今年以來，受國家宏觀調(diào)控、國際市場(chǎng)、民間借貸風(fēng)險(xiǎn)等形勢(shì)的影響，我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭趨緩，經(jīng)濟(jì)增速呈現(xiàn)減緩趨勢(shì)，勞動(dòng)關(guān)系不穩(wěn)定因素有可能進(jìn)一步凸顯。會(huì)議指出，隨著我市勞動(dòng)保障監(jiān)察面的擴(kuò)大，工作力度不斷加大，全市勞動(dòng)關(guān)系總體趨于和諧。但是，面對(duì)目前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和經(jīng)濟(jì)環(huán)境，當(dāng)前的防范形勢(shì)仍十分嚴(yán)峻，任務(wù)十分繁重，要準(zhǔn)確把握防范和處置企業(yè)拖欠工資工作面臨的形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好防范處置企業(yè)拖欠工資工作的責(zé)任感和緊迫感，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)大局意識(shí)，研判形勢(shì)，增強(qiáng)憂患意識(shí)，積極主動(dòng)，加強(qiáng)監(jiān)察，增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任意識(shí)，依托前幾年打下的工作基礎(chǔ)，倍加努力地去工作，把杭州市創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系這一“金字招牌”做好。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各級(jí)各部門必須突出重點(diǎn)，緊緊圍繞省政府提出的“三個(gè)確保” 的工作目標(biāo)，打造“無欠薪杭州”，抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。要完善健全企業(yè)欠薪預(yù)警機(jī)制，充分發(fā)揮杭州市勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理的優(yōu)勢(shì)和作用，采取全面監(jiān)控和重點(diǎn)監(jiān)控相結(jié)合的方法；要通過屬地管理、行業(yè)管理、依法管理，力爭(zhēng)把矛盾解決在基層，解決在企業(yè)內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)；要強(qiáng)化處置欠薪群體性事件的應(yīng)急機(jī)制，進(jìn)一步發(fā)揮各級(jí)防范處置企業(yè)拖欠工資工作協(xié)調(diào)小組的作用，建立健全防范處置企業(yè)拖欠工資聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制；要深入開展企業(yè)支付工資情況專項(xiàng)檢查行動(dòng)，利用春節(jié)前的這段時(shí)間，集中力量督查欠薪突出的重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)場(chǎng)所；要認(rèn)真做好建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款的清欠工作，迅速開展一次全面清理，在摸清拖欠情況的基礎(chǔ)上，責(zé)令相關(guān)建設(shè)業(yè)主和企業(yè)盡快支付；要全面深化勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理，鞏固既有管理成效，進(jìn)一步發(fā)揮“兩網(wǎng)化”管理對(duì)于預(yù)防和及時(shí)化解矛盾的重要作用，把網(wǎng)格做實(shí)，把工作從被動(dòng)反應(yīng)轉(zhuǎn)向主動(dòng)預(yù)防；要不斷健全完善多層次的工資支付保障長(zhǎng)效機(jī)制，健全完善以職工工資支付保證金、政府欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金和網(wǎng)格化管理的“兩金一網(wǎng)”為主體的工資支付保障機(jī)制，規(guī)范健全企業(yè)勞動(dòng)保障誠信制度，適時(shí)向社會(huì)公布重大勞動(dòng)保障違法行為，并對(duì)發(fā)生嚴(yán)重欠薪違法行為的建筑、交通、水利施工企業(yè)，由行業(yè)主管部門繼續(xù)實(shí)行“黑名單制度”；要嚴(yán)肅查處企業(yè)欠薪違法行為，對(duì)欠薪中以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付職工勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)報(bào)酬，經(jīng)人力社保等相關(guān)部門責(zé)令改正仍不支付的，一律按今年5月1日起施行的《刑法修正案（八）》規(guī)定，提交司法部門以拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪依法從重追究刑事責(zé)任。
　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各地各部門要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任；部門聯(lián)動(dòng)，形成工作合力；正面引導(dǎo)，營(yíng)造宣傳氛圍。切實(shí)狠抓落實(shí)，保證防范處置企業(yè)拖欠職工工資工作穩(wěn)妥開展，確保廣大企業(yè)職工能按時(shí)足額領(lǐng)到工資。

　　會(huì)上，市政府分別與各區(qū)、縣（市）政府，杭州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、西湖風(fēng)景名勝區(qū)管委會(huì)及市人力資源社保局、市經(jīng)信委、市城鄉(xiāng)建委、市交通局、市貿(mào)易局，市商業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司、市工業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司、市交通集團(tuán)、市城建集團(tuán)、市地鐵集團(tuán)、市旅游集團(tuán)等單位簽訂了《杭州市防范處置企業(yè)拖欠工資工作目標(biāo)責(zé)任書》。