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目前正值節(jié)后企業(yè)用工高峰和大學(xué)生求職就業(yè)的高峰期，此次招聘會(huì)的舉辦為企業(yè)招人用人和大學(xué)生就業(yè)搭建了一個(gè)雙向選擇的平臺(tái)，對(duì)于緩解企業(yè)招工難問題、促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)起到了積極的作用。大會(huì)以“多一次機(jī)會(huì)，多一份選擇”為主題，吸引浙江元通汽車有限公司、浙江杭寶集團(tuán)有限公司、杭州瑞江化工有限公司、浙江國(guó)美電器有限公司、怡得樂電子(杭州)有限公司等280余家單位參會(huì)，涉及IT業(yè)、汽車業(yè)、醫(yī)藥衛(wèi)生業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、酒店餐飲業(yè)等十多個(gè)行業(yè)，推出網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃、人事專員、財(cái)務(wù)專員、國(guó)際采購(gòu)、技術(shù)研發(fā)、軟件質(zhì)量控制工程師等6749個(gè)空缺崗位。其中杭州東方網(wǎng)升科技有限公司、浙江元通汽車有限公司、南華期貨有限公司、浙江杭寶集團(tuán)有限公司等部分單位派出兩組人馬，分赴兩個(gè)會(huì)場(chǎng)，希望能招到更多合適的人才。
根據(jù)女大學(xué)生的就業(yè)特點(diǎn)，本次招聘會(huì)的大部分崗位對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)和性別都不作明確限定，企業(yè)的用人條件從培養(yǎng)人才的角度出發(fā)，除了對(duì)專業(yè)、學(xué)歷和專業(yè)技能有一定要求外，更注重求職者的綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)撃??！傲己玫臏贤▍f(xié)調(diào)能力”、“有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神”、“吃苦耐勞”、“能承受一定的工作壓力”、“有較強(qiáng)責(zé)任心”等在企業(yè)的招聘簡(jiǎn)章上隨處可見。杭州師范大學(xué)就業(yè)管理處的馮敏敏老師認(rèn)為，女生雖然體力、精力不一定比得上男生，但是女生口才不錯(cuò)、語(yǔ)言能力比較強(qiáng)、比較心細(xì)，因此女生只要發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，也能找到適合自己的工作崗位。杭州和利時(shí)自動(dòng)化有限公司，在此次專場(chǎng)招聘會(huì)上推出了項(xiàng)目實(shí)施工程師、工程設(shè)計(jì)師等職位，以往，這些崗位都是面向男生的。招聘專員王小姐說，項(xiàng)目實(shí)施工程師同樣也需要有較好的溝通能力，才能有效地和團(tuán)隊(duì)合作以及了解客戶的意圖，因此女生相對(duì)比較擅長(zhǎng)溝通、協(xié)作，所以也很適合做這個(gè)工作。很多用人單位還將硬件維護(hù)員、項(xiàng)目工程管理員、工程設(shè)計(jì)師等向來以男性居多的崗位向女生開放。
在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，杭州市勞動(dòng)保障局充分發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)，在設(shè)立“政策咨詢區(qū)”的同時(shí)，還特別設(shè)立了“就業(yè)幫扶專區(qū)”接收就業(yè)困難女大學(xué)生的簡(jiǎn)歷，為其提供一對(duì)一的后續(xù)就業(yè)推薦服務(wù)。杭州婦女網(wǎng)、杭州師范大學(xué)、浙江大學(xué)城市學(xué)院校園網(wǎng)上也同步刊登20家杭州市女大學(xué)生就業(yè)見習(xí)（實(shí)訓(xùn)）基地和20位杭州市婦女創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師的情況介紹，鼓勵(lì)女大學(xué)生們到基地見習(xí)、與導(dǎo)師結(jié)對(duì)，幫助女大學(xué)生早就業(yè)、就好業(yè)，早創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)成業(yè)。
到招聘會(huì)結(jié)束，近6000人次進(jìn)場(chǎng)找工作，2482人次遞交了簡(jiǎn)歷，有1036人次女大學(xué)生與用人單位達(dá)成了初步意向。
標(biāo)簽： 招聘
