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標簽： 工作
開發(fā)區(qū)破解企業(yè)“招工難”工作取得階段性成果
2016-11-22 08:00:16
無憂保
春節(jié)前后，受全國范圍“用工荒”影響，區(qū)內部分企業(yè)出現(xiàn)了階段性“招工難”問題，開發(fā)區(qū)人勞局通過開展用工動態(tài)監(jiān)測,對區(qū)內400家重點企業(yè)進行了深入摸底調研，并全面掌握了企業(yè)用工缺口達15000余人，缺口企業(yè)達200余家的基礎數(shù)據(jù)。為此，開發(fā)區(qū)黨工委、管委會高度重視，委領導及時部署，專門召開了破解企業(yè)“招工難”工作會議，成立了由黨工委副書記俞建國任組長，13個職能部門領導為成員的破解企業(yè)“招工難”工作領導小組，制定了破解“招工難”專項行動方案。近期，通過在區(qū)內人力資源市場舉辦小型專場招聘會、在九堡客運中心設立就業(yè)服務站、開展“崗位進社區(qū)”招聘服務周活動、組織企業(yè)赴外參加招聘會、加大對區(qū)內用工環(huán)境宣傳力度等多項舉措，及時向企業(yè)輸送了人力資源14000余人，其中職業(yè)介紹所推薦成功就業(yè)3567人，人力資源公司推薦成功就業(yè)8300余人，招聘服務活動推薦成功就業(yè)2300余人。下一步，開發(fā)區(qū)將充分發(fā)揮各職能部門的聯(lián)動作用，有效調動社會各方力量，通過組織9場赴外招聘會，5場校企對接會，實地考察建立10家以上人力資源輸入（培訓）基地等積極舉措，進一步幫助區(qū)內企業(yè)有效破解“招工難”問題。
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