目前,全市共有行政村 2112個,但建立勞動保障服務(wù)室的還不到50%,除了主城區(qū),絕大部分的行政村都沒有建立。近年來,隨著新農(nóng)村建設(shè)步伐的不斷加快,我市的勞動保障工作也從城市不斷向農(nóng)村延伸,農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、農(nóng)村居民養(yǎng)老保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等社會保障制度的實施,大量工作需要通過行政村來落實,由于缺乏機構(gòu)和人員,工作開展極不平衡,許多與農(nóng)村居民密切相關(guān)的政策和制度得不到有效實施,在一定程度上制約了新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程,也影響了城鄉(xiāng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。為此,市委市政府提出到今年底全市100%的行政村都要建立勞動保障服務(wù)室。
服務(wù)室要求配合不少于一名勞動保障專職工作人員,要求高中以上文化,會電腦操作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對待群眾熱情耐心。行政村服務(wù)室受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo),實行分級管理,接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。服務(wù)室建成后將承擔(dān)農(nóng)村勞動力資源登記管理,富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn),困難家庭就業(yè)援助;協(xié)助社會保險經(jīng)辦機構(gòu) 做好社會保險參保人員的信息錄入、費用征收、有關(guān)待遇支付;做好勞動爭議調(diào)解,協(xié)助開展勞動保障監(jiān)察;開展勞動保障法律法規(guī)及政策宣傳等工作。屆時,村民可在服務(wù)室了解勞動保障的相關(guān)政策、辦理社會保險的參保、查尋需要的就業(yè)崗位信息。
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標(biāo)簽: 勞動保障服務(wù)勞動保障