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會議回顧總結(jié)了上半年全區(qū)勞動保障工作，對半年工作取得的成績給予充分肯定。一是就業(yè)再就業(yè)大部分指標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn)了雙過半目標(biāo)，社區(qū)公益性崗位規(guī)范化管理穩(wěn)步推進(jìn)，在解決“就業(yè)難，招工難”問題上進(jìn)行了積極地探索；二是維護(hù)勞動者合法權(quán)益工作進(jìn)一步加強(qiáng)，勞動保障書面審查和清理拖欠農(nóng)民工工資工作有效開展，勞動保障監(jiān)察隊伍建設(shè)和勞動爭議處理工作成效明顯；三是社會保險擴(kuò)面工作扎實(shí)推進(jìn)，《社會保險法》配套實(shí)施準(zhǔn)備工作充分，少兒醫(yī)保參續(xù)保和市民卡發(fā)放工作有條不紊；四是企退人員文藝匯演成功舉辦，退休辦理及相關(guān)疑難問題處理到位，企退人員生活品質(zhì)不斷提高；五是創(chuàng)新工作不斷推進(jìn)，人力資源服務(wù)企業(yè)聯(lián)誼會及時成立，大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)調(diào)查啟動；六是勞動部門對外形象提升，對每月工作上墻進(jìn)行公示，并評比出每月之星；接待多批學(xué)習(xí)、調(diào)研、視察團(tuán)體，信息宣傳和報道取得新的進(jìn)步。
同時工作中也存在著很多不足，如對新情況、新形勢、新任務(wù)、新要求敏感度不夠；刻不容緩、時不我待，抓緊做好各項(xiàng)工作的緊迫性不夠；樹立工作的投入和解決問題的勇氣、智慧的精神面貌、精神狀態(tài)不夠；取得理解、爭取支持的工作力度不夠等等。
針對這些問題，下半年要繼續(xù)集中精力，狠抓重點(diǎn)，著力做好大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)制的形成及小額擔(dān)保貸款政策的落實(shí)，就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)任務(wù)的完成特別是高技能人才的培養(yǎng)，社保擴(kuò)面任務(wù)的完成及城鄉(xiāng)居民參保率的提高，勞動維權(quán)工作特別是企業(yè)欠薪引發(fā)農(nóng)民工群體性事件的預(yù)防等。要確保企退人員活動安全及做好相關(guān)維穩(wěn)工作，充分利用樓宇勞動保障站、企業(yè)勞資干部聯(lián)誼會等平臺，創(chuàng)新手段開展工作，加快推進(jìn)人力資源聯(lián)誼會各項(xiàng)工作落實(shí)。要進(jìn)一步抓好機(jī)關(guān)行風(fēng)效能建設(shè)和隊伍建設(shè)，力爭滿意單位評比和行風(fēng)評議取得更大成績。
標(biāo)簽： 勞動保障局
