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標(biāo)簽： 養(yǎng)老保險(xiǎn)制度保險(xiǎn)養(yǎng)老養(yǎng)老保險(xiǎn)
佳木斯市：關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革相關(guān)問(wèn)題的解答-養(yǎng)老保險(xiǎn)常見(jiàn)問(wèn)題
2017-03-27 08:00:02
無(wú)憂保
一、關(guān)于按照試點(diǎn)政策扣繳的職工個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)處理問(wèn)題。按照相關(guān)政策，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革后，原已參加事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)政策的職工，將返還個(gè)人繳費(fèi)部分。其中：對(duì)改革前已退休人員，扣除已加發(fā)的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金后，剩余部分一次性支付給本人；未達(dá)到退休年齡人員，職工個(gè)人繳費(fèi)將劃轉(zhuǎn)至本人職業(yè)年金賬戶，待其退休時(shí)一次性發(fā)放給本人。二、2014年10月至2015年7月個(gè)人扣款額重復(fù)問(wèn)題。新制度正式實(shí)施后，原試點(diǎn)政策個(gè)人已繳費(fèi)部分按新政策統(tǒng)一規(guī)范和清算，即原試點(diǎn)政策中2014年10月至2015年7月個(gè)人繳費(fèi)部分全額退還，同時(shí)再按新政策規(guī)定予以扣繳。三、關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革后繳費(fèi)形式和比例問(wèn)題。制度改革后將實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并同步建立職業(yè)年金制度。職工個(gè)人按照上一年度月平均收入的8%繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，由單位代扣代繳；單位按照職工繳費(fèi)基數(shù)的20%繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。同時(shí)，單位與職工個(gè)人須分別按照繳費(fèi)基數(shù)8%和4%繳納職業(yè)年金。四、關(guān)于改革后退休人員待遇會(huì)不會(huì)降低問(wèn)題。對(duì)于改革前退休人員，保持現(xiàn)有待遇并參加今后待遇調(diào)整；改革后參加工作人員執(zhí)行新辦法；對(duì)于改革前參加工作、改革后退休的人員，設(shè)立10年過(guò)渡期，實(shí)行新老待遇計(jì)發(fā)辦法對(duì)比，保低限高，保持待遇水平不降低。 五、關(guān)于無(wú)編人員能否參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題。按照相關(guān)規(guī)定，納入編制管理范圍的人員方可參保，未納入編制管理人員應(yīng)依法參保企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。對(duì)于編制管理不規(guī)范的單位，先按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行清理規(guī)范，待明確工作人員身份后再納入相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。
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