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2016南京工傷保險浮動費率
2017-04-28 08:00:02
無憂保
南京市人社局11日發(fā)布消息，今后該市將根據用人單位上一個繳費周期工傷保險的實際繳費、使用等情況，核定下一個周期的工傷保險繳費費率。費率最高上浮50%，最低下浮50%。
2016南京工傷保險浮動費率
在我國，參加工傷保險個人不需要繳費，用人單位繳費比例根據行業(yè)不同而定。根據不同行業(yè)的工傷風險程度，南京依次將行業(yè)工傷風險類別劃分為一類至八類。工傷保險費率依次為該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。社會保險經辦機構根據各用人單位的工商登記和主要經營生產業(yè)務等情況，分別確定其所對應的行業(yè)工傷保險類別。如煤炭、礦山等行業(yè)工傷保險費率較高，玩具、服裝等行業(yè)工傷保險費率較低。
實施浮動費率后，安全生產情況好的企業(yè)，在達到一定標準后，工傷保險管理機構可將企業(yè)應繳納的工傷保險費率降低，以達到獎勵作用。對于安全生產狀況差、工傷事故多，特別是社會保險機構對其安全生產現狀提出警示后，仍然對事故隱患不予排除，導致事故發(fā)生的企業(yè)，則以提高工傷保險費率的辦法來達到懲罰目的。
南京市規(guī)定，用人單位在一個繳費周期內如出現因工死亡人數大于等于10人的，或工傷保險支繳率大于300%的情況，在下一周期費率可上浮到本行業(yè)基準費率的150%;因工死亡人數大于等于3人小于10人的，或工傷保險支繳率大于150%小于等于300%的，下一周期費率可上浮到本行業(yè)基準費率的120%;用人單位工傷保險支繳率大于20%小于等于150%的，費率不浮動;用人單位工傷保險支繳率大于0小于等于20%的，費率下浮到本行業(yè)基準費率的80%;用人單位工傷保險支繳率為0的，費率下浮到本行業(yè)基準費率的50%。
如果用人單位出現欠繳工傷保險費、少報、漏報、瞞報工資總額或者職工人數、騙取工傷保險待遇等現象，工傷保險費率不得下浮。南京的工傷保險費率調整由工傷保險經辦機構按每滿兩個自然年度為一個周期核定一次。用人單位繳費不滿兩年的，不實行費率浮動。
拓展閱讀
南京市工傷保險繳納費率調整
南京人力資源與社會保障局2月16日發(fā)布了《關于調整工傷保險費率政策的通知》(寧人社〔2016〕24號)文件，決定調整南京市工傷保險費率政策，自2016年1月1日起執(zhí)行，本次政策調整點如下：
一、重新劃分行業(yè)工傷風險類別。按照《國民經濟行業(yè)分類》(GB/T 4754—2011)對行業(yè)的劃分,根據不同行業(yè)的工傷風險程度，由低到高,依次將行業(yè)工傷風險類別劃分為一類至八類。汽車制造業(yè)、醫(yī)藥制造業(yè)、化學纖維制造業(yè)、金屬制品業(yè)，通用設備制造業(yè)等被劃分至第4類。
二、調整工傷保險基準費率。我市各行業(yè)工傷風險類別基準費率對應執(zhí)行國家工傷保險行業(yè)基準費率。具體標準為：一類至八類分別為該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。目前,參加工傷保險個人不需要繳費，用人單位繳費比例根據行業(yè)不同而定。根據主要經營生產業(yè)務，長安馬自達汽車有限公司劃分至第四類，公司對應應繳費率由原0.5%上升至0.9%。
原來將行業(yè)劃分為3類比較粗而且不夠科學，難以全面如實地反映各個行業(yè)中的真實工傷風險差別，不利于用人單位合理繳費。此次調整后，全市各行業(yè)用人單位的工傷保險費率細分為8類，其中最低行業(yè)基準費率由0.5%降至0.2%，最高行業(yè)基準費率由1.2%升至1.9%，風險程度由低到高,能夠更好地保障職工和用人單位的權益。
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