【摘要】太平洋雇主責(zé)任險是對社保的補(bǔ)充,員工發(fā)生意外傷害在通過社保進(jìn)行賠償后,剩余的部分可以通過雇主責(zé)任險獲得賠償。下面為您介紹太平洋雇主責(zé)任險的產(chǎn)品特色。
太平洋雇主責(zé)任險介紹
太平洋雇主責(zé)任險產(chǎn)品特色:1、保險人與雇主之間存在保險合同關(guān)系,與雇員不存在保險合同關(guān)系;2、雇主自身包括的企業(yè)董事會成員在工作地點和工作期間的人身傷亡不屬于保險責(zé)任范圍;3、對非工作或非工作期間內(nèi)雇員的人身傷亡和與職業(yè)無關(guān)的疾病不予負(fù)責(zé)。
太平洋雇主責(zé)任險保險期間:一般以保險雙方約定的時間為始終,多以一年期投保,也有的合同以承保工程期作為保險期限。
太平洋雇主責(zé)任險投保注意事項
1、雇主責(zé)任險的被保險人須在出單前向太平洋保險公司提供其投保雇員的明細(xì)清單,包括雇員的姓名、身份證號碼、工資額及其他須向保險人提供的情況;2、在保險期限內(nèi),被保險人的員工發(fā)生增減變化時,須及時通知太平洋保險公司并提交變動人員名單,以便其調(diào)整承保資料。
無憂保提示:在投保太平洋雇主責(zé)任險時要提前向保險公司提供其投保雇員的詳細(xì)資料,如若發(fā)生變動,要及時更改。
標(biāo)簽:

聲明:本站原創(chuàng)文章所有權(quán)歸無憂保所有,轉(zhuǎn)載務(wù)必注明來源;
轉(zhuǎn)載文章僅代表原作者觀點,不代表本站立場;如有侵權(quán)、違規(guī),請聯(lián)系qq:1070491083。