無憂保社保知識(shí)早報(bào)：2017年遷安市積極貫徹落實(shí)上級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)待遇調(diào)整政策，全市參保職工養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)待遇水平全面提升。

　　提高城鄉(xiāng)居民待遇享受人員的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，每人每月提高10元，受惠居民103026人，全市城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到每人每月145元;提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，惠及企業(yè)退休人員18372人，平均每人每月增加基本養(yǎng)老金144.76元，全市企業(yè)退休人員月均基本養(yǎng)老金達(dá)到2307.63元;提高工傷保險(xiǎn)傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，受惠職工1372人。傷殘職工津貼一至四級(jí)每人每月分別增加180元、170元、160元、150元，五級(jí)每人每月增加額不低于140元、六級(jí)每人每月增加額不低于120元。供養(yǎng)親屬撫恤金配偶每人每月增加80元，其他親屬每人每月增加60元;降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率，總費(fèi)率由原來的1.5%降至1%，其中，用人單位按照本單位工資總額的0.7%、職工按照本人工資的0.3%繳納，進(jìn)一步減輕了企業(yè)和職工負(fù)擔(dān)，受惠單位234家、職工44027人。

　　截至2017年底，全市企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出51915萬元、機(jī)關(guān)事業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出39378萬元，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支出19482萬元，分別比2016年提高了11.4%、11.1%和9.7%。全市工傷保險(xiǎn)待遇支出12195萬元，失業(yè)保險(xiǎn)待遇支出3866萬元，分別比2016年提高了22.5%和9.6%.

全國十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間，無憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國家全民參保計(jì)劃的踐行者。

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