無憂保社保知識(shí)早報(bào):據(jù)了解,五險(xiǎn)包括:醫(yī)療、工傷、生育、養(yǎng)老和失業(yè)保險(xiǎn), 一金是:住房公積金。將兩者合起來就是我們平時(shí)常說的“五險(xiǎn)一金”,那么,最低工資是什么,包不包括五險(xiǎn)一金?今天,為大家講講五險(xiǎn)一金與最低工資的關(guān)系。
2015年最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整 含不含五險(xiǎn)一金?
某企業(yè)員工王軍問道:“我每月基本工資扣除五險(xiǎn)一金到手只有1200多元,最低工資上調(diào)我的工資會(huì)漲嗎?最低工資是指應(yīng)發(fā)工資還是實(shí)發(fā)工資?包不包括五險(xiǎn)一金? ”對于王軍的疑問,查閱了人社部公布的《最低工資規(guī)定》后得知,最低工資是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。根據(jù)規(guī)定,下列情況不應(yīng)計(jì)入最低工資范圍:因延長工作時(shí)間支付的加班工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。
實(shí)際上,對于五險(xiǎn)一金是否包括在最低工資內(nèi),是由各地根據(jù)實(shí)際情況而定。從各地公布的情況來看,除北京、上海明確最低工資標(biāo)準(zhǔn)不含勞動(dòng)者個(gè)人依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金外,其他省份均將三險(xiǎn)一金包含在最低工資內(nèi)。
【新】11月16日起北京社保查詢電話12333新增的可查詢項(xiàng)目及查詢步驟
全國十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃,將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間,無憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,努力做國家全民參保計(jì)劃的踐行者。
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