市社保局：養(yǎng)老金普調(diào)每人每月增65元近期，長春市進行了養(yǎng)老金連續(xù)第十年上調(diào)，補發(fā)的調(diào)待資金與4月份養(yǎng)老金已經(jīng)同期發(fā)放到位。4月份，長春市一次性支出養(yǎng)老金達12.5億元。

近期，長春市進行了養(yǎng)老金連續(xù)第十年上調(diào)，補發(fā)的調(diào)待資金與4月份養(yǎng)老金已經(jīng)同期發(fā)放到位。4月份，長春市一次性支出養(yǎng)老金達12.5億元。由于此次調(diào)待的具體計算方式與以往有所不同，部分退休人員對調(diào)待政策的理解有偏差，長春市社保局特就此次調(diào)待中反映比較集中的問題作出解釋，希望能夠解開退休人員心中的疑惑。

1.繳費年限(工齡)怎么計算？

個案：趙大爺是1943年5月出生，1963年12月參加工作，2003年5月退休，他從1963年開始算，認為自己的工齡應(yīng)該是41年。

答：工齡計算的方法是每滿12個月算一年，其余不足1年部分，按1年計算。按照這個算法，趙大爺?shù)膶嶋H工作時間是39年零6個月，按上述原則計算，其工齡應(yīng)為40年。

2.在特殊調(diào)整范圍內(nèi)的年齡是如何界定的？

個案：老王1944年2月出生，1966年7月參加工作，2004年2月退休，本次調(diào)整待遇涉及普調(diào)和繳費年限調(diào)整兩項，總金額為172元。但是他本人認為今年4月份調(diào)整待遇時他已經(jīng)70周歲了，還應(yīng)該再享受特殊高齡人口調(diào)整政策。

答：按照政策規(guī)定，本次待遇調(diào)整界定的時間點是截至2013年12月31日。也就是說待遇調(diào)整是按照文件中確定的時間點來執(zhí)行的，并不是按照調(diào)待政策出臺的時間確定。在此時間點前達到特殊調(diào)整年齡范圍的才能享受特殊調(diào)整待遇。老王是2014年2月才滿70周歲的，所以不符合享受高齡人口調(diào)整的政策。

3.4月份發(fā)到養(yǎng)老金存折上的都是什么錢？

個案：張女士，2014年3月養(yǎng)老金1692.36元，本次調(diào)待每月上調(diào)了190元，4月份養(yǎng)老金存折上一次性增加了2452.36元，不知道是怎么回事。

答：此次調(diào)待是從2014年1月1日起調(diào)整。由于2014年養(yǎng)老金調(diào)整的文件是4月份下發(fā)的，因此除4月份養(yǎng)老金是按照調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放以外，還要將1~3月應(yīng)調(diào)整的養(yǎng)老金進行補發(fā)。張女士本次調(diào)待前的養(yǎng)老金是1692.36元，本次調(diào)整190元，因此其4月份調(diào)整后的養(yǎng)老金為1692.36+190=1882.36元，另外再加上補發(fā)的1~3月調(diào)待資金即190×3=570元，所以，4月份養(yǎng)老金存折到賬總金額為1882.36+570=2452.36元。

4.存在中斷繳費情況的人員其繳費年限怎么算？

個案：劉女士調(diào)整待遇后，認為少給了2年繳費年限(工齡)錢，前來咨詢。

答：經(jīng)查劉女士的繳費信息，發(fā)現(xiàn)其退休前有2年由于失業(yè)的原因經(jīng)本人申請中斷了繳費，在調(diào)整待遇時，中斷繳費年限是不作為工齡計算在內(nèi)的。還有幾種情況，如因判刑、開除、失業(yè)，中斷就業(yè)等原因沒有繳納養(yǎng)老保險費期間需要扣除工齡。

5.按“五七家屬工”參保人員調(diào)待的計算方法是什么？

個案：王大媽，1933年出生，到銀行取錢后，發(fā)現(xiàn)每月增加了145元(普調(diào)65元+年齡80歲以上每月80元)，工齡沒有參與待遇調(diào)整，前來咨詢。

答：經(jīng)查，王大媽是以“五七家屬工”的身份參保并辦理退休手續(xù)的，按照文件規(guī)定，此類人員不參與繳費年限調(diào)整。因此王大媽只享受普調(diào)和高齡人員待遇調(diào)整政策。

6.如何分段計算繳費年限所調(diào)整的養(yǎng)老金？

個案：韓先生，其繳費年限是37年，按照政策其繳費年限部分核增養(yǎng)老金為每月103元。他個人認為他的繳費年限養(yǎng)老金核增應(yīng)該是148元，請求重新核定。

答：此次調(diào)待關(guān)于繳費年限的調(diào)整采取了“階梯式分段調(diào)整”的方式。繳費年限在25年以內(nèi)(含25年)的，每滿1年每月增加2.5元。繳費年限在25年以上的，前25年(含25年)，每滿1年每月增加2.5元；26年至30年(含30年)之間的部分，每滿1年每月增加3元；31年至35年(含35年)之間的部分，每滿1年每月增加3.5元；36年(含36年)以上的部分，每滿1年每月增加4元。

韓先生自己算出來繳費年限增加148元，是直接用37年工齡乘以“繳費年限在36年以上部分”所確定的每月增加4元的標(biāo)準(zhǔn)得到的，這種算法是錯誤的。正確的方法是：韓先生37年的工齡，按照“階梯式分段調(diào)整”政策應(yīng)該分為4個時間段。第一個時間段是繳費25年以內(nèi)部分，年限為25年，調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為每月2.5元，應(yīng)調(diào)整金額為25× 2.5=62.50元；第二個時間段是26年至30年部分，年限為5年，調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為每月3元，應(yīng)調(diào)整金額為5×3=15元；第三個時間段是31年至35年部分，年限為5年，調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為每月3.5元，調(diào)整了5×3.5=17.50元；第四個時間段是36年以上部分，年限是2年，調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為每月4元，應(yīng)調(diào)整金額為2×4=8元。綜上，韓先生繳費年限調(diào)整的總額為62.5+15+17.5+8=103元。