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政府變革慢致養(yǎng)老金難題
根據(jù)國(guó)務(wù)院關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)工作情況的報(bào)告，我國(guó)將推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位建立與城鎮(zhèn)職工統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，研究制定漸進(jìn)式延遲退休年齡政策。
楊燕綏認(rèn)為，何時(shí)進(jìn)入和退出勞動(dòng)力市場(chǎng)是個(gè)人行為，并不應(yīng)由政府規(guī)定。政府要決定的是勞動(dòng)者何時(shí)領(lǐng)取全額養(yǎng)老金，用政策引導(dǎo)人們多工作，改善自己的老年生活。
清華大學(xué)的一份調(diào)查顯示，目前中國(guó)城市職工退休年齡普遍早于法定退休年齡。楊燕綏認(rèn)為，目前中國(guó)的政策是倒掛的，都是在鼓勵(lì)勞動(dòng)者提前退休。雖然這些政策是歷史形成的，但中國(guó)政策變革更新太慢，存在“政府失靈”現(xiàn)象。
“正確的老齡社會(huì)文化應(yīng)該是‘終生自立’?！睏钛嘟椪J(rèn)為，目前我國(guó)養(yǎng)老金面臨的大問(wèn)題是贍養(yǎng)負(fù)擔(dān)增長(zhǎng)得非?？?，讓年輕人多交費(fèi)去提高養(yǎng)老金待遇基本不可能，政府只能調(diào)結(jié)構(gòu),完善國(guó)民基礎(chǔ)養(yǎng)老金，同時(shí)建立個(gè)人養(yǎng)老儲(chǔ)蓄賬戶(hù)。當(dāng)老齡人口進(jìn)一步增加時(shí)，政府應(yīng)適當(dāng)降低國(guó)民基礎(chǔ)養(yǎng)老金，提高個(gè)人養(yǎng)老儲(chǔ)蓄收益和服務(wù)質(zhì)量。
養(yǎng)老金改革應(yīng)實(shí)行“漸進(jìn)式”
對(duì)于養(yǎng)老金并軌改革的具體執(zhí)行方案，楊燕綏提出激進(jìn)和漸進(jìn)兩種方案。激進(jìn)方案是直接延遲退休年齡，而漸進(jìn)方案是允許勞動(dòng)者按照舊的退休年齡退休，但只能領(lǐng)到部分養(yǎng)老金，此后逐年遞增，由政府設(shè)置一個(gè)時(shí)間差，工作越久，拿到的養(yǎng)老金越高。也就是在激進(jìn)方案之間打出一個(gè)階梯。
在2016-2030年，可通過(guò)激進(jìn)式（延退）和漸進(jìn)式（減額）方案，到2031年實(shí)現(xiàn)男女65歲，累計(jì)繳費(fèi)15年，領(lǐng)取全額基本養(yǎng)老金的政府目標(biāo)。在這個(gè)期間，政府應(yīng)負(fù)擔(dān)起“償還舊賬，規(guī)劃未來(lái)，謹(jǐn)慎承諾”的責(zé)任。
相關(guān)專(zhuān)家還表示，在養(yǎng)老方面，政府要承擔(dān)起主要責(zé)任，要積極建設(shè)可行的養(yǎng)老方案與政策，確保職工退休的養(yǎng)老金待遇能與市場(chǎng)消費(fèi)水平相匹配，同時(shí)，職工的工資待遇也要與養(yǎng)老金費(fèi)用能達(dá)到一個(gè)平衡水平，實(shí)現(xiàn)高的工資增長(zhǎng)速度，使得職工有能力延遲退休，保障自己的老年生活。
標(biāo)簽： 退休政策
