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標(biāo)簽： 職工養(yǎng)老養(yǎng)老養(yǎng)老金
浙江桐鄉(xiāng)職工養(yǎng)老金新規(guī)定
2016-11-05 08:00:11
無(wú)憂保
昨天，記者從桐鄉(xiāng)市人力社保局獲悉，自2015年1月1日起，桐鄉(xiāng)市企業(yè)退休(職)人員養(yǎng)老金預(yù)發(fā)執(zhí)行新的預(yù)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，“準(zhǔn)退休人員”們每月將能夠領(lǐng)取更多的預(yù)發(fā)養(yǎng)老金啦。
據(jù)了解，一直以來(lái)，在桐企業(yè)退休(職)人員養(yǎng)老金計(jì)發(fā)與參保人員退休時(shí)全省上一年度在崗職工月平均工資及當(dāng)年度浙江省人社廳出臺(tái)的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法有關(guān)。在養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法新政策出臺(tái)之前，當(dāng)年度退休人員的養(yǎng)老金先執(zhí)行預(yù)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)。此前桐鄉(xiāng)市企業(yè)退休(職)人員的養(yǎng)老金預(yù)發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)為累計(jì)繳費(fèi)年限10年以上~16年以下(含16年)，預(yù)發(fā)700元；累計(jì)繳費(fèi)年限16年以上~25年以下(含25年)，預(yù)發(fā)800元；累計(jì)繳費(fèi)年限25年以上~35年以下(含35年)，預(yù)發(fā)900元；累計(jì)繳費(fèi)年限35年以上的，預(yù)發(fā)1000元，等計(jì)發(fā)辦法出來(lái)后再予以補(bǔ)足。
然而，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，物價(jià)水平的不斷提高，這一預(yù)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)已不能體現(xiàn)退休人員的工資水平。為此，桐鄉(xiāng)市出臺(tái)新政策，規(guī)定從今年開(kāi)始，本市企業(yè)退休(職)人員辦理退休時(shí)，按照上一年度的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法及上上年度省平均工資計(jì)算出該退休人員的養(yǎng)老金金額，把這一金額作為該人員當(dāng)年度的養(yǎng)老金預(yù)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，等到當(dāng)年度的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法新政策出臺(tái)后，再予以補(bǔ)足。“新的預(yù)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)能夠讓準(zhǔn)退休人員拿到更接近自己實(shí)得退休工資的預(yù)發(fā)數(shù)額，使企業(yè)養(yǎng)老待遇預(yù)發(fā)制度能更靈活地適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。”桐鄉(xiāng)市社保事業(yè)局相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。
除了對(duì)養(yǎng)老金預(yù)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行“升級(jí)”外，今年桐鄉(xiāng)還進(jìn)一步打通退休前的“最后一公里”，簡(jiǎn)化了退休人員辦理退休手續(xù)的流程，省去了他們奔波領(lǐng)卡和更改工資卡的麻煩。自2015年1月1日起，桐鄉(xiāng)市社保事業(yè)局將全面實(shí)施退休工資卡(存折)由退休人員自行提供，不再提供新開(kāi)卡手續(xù)。企事業(yè)單位、自謀職業(yè)者辦理退休手續(xù)時(shí)，只需將工行、農(nóng)行、中行、建行、郵政和信用社六大銀行中的本人銀行卡(存折)復(fù)印件提供給窗口工作人員，作為養(yǎng)老金發(fā)放卡即可。
“以前的措施讓退休人員來(lái)回奔波十分不便，市民曾多次提出希望將養(yǎng)老金發(fā)入自己原有銀行卡或存折。”該負(fù)責(zé)人表示，自2014年10月起，桐鄉(xiāng)已試行養(yǎng)老金發(fā)放卡(存折)由退休人員自行提供，3個(gè)月來(lái)，此項(xiàng)退休手續(xù)辦理改革備受群眾好評(píng)。
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