鼓勵參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險重復(fù)領(lǐng)取待遇“就高不就低”

近日，湖北安陸的劉祥軍先生致電省人社廳咨詢：“我原在安陸鋁廠工作，廠里為我繳納了13年養(yǎng)老保險費，后來因為身體原因辭職回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)，村里就給我辦了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，想問問，在達到法定退休年齡后，是按城鎮(zhèn)企業(yè)職工辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)，還是按城鄉(xiāng)居民辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)？”這是國家《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接暫行辦法》7月1日實施以來，省人社廳接到的首例咨詢電話。

為了讓城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度順利銜接和落地，昨日，省人社廳正式公布了《關(guān)于湖北省城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接有關(guān)問題的處理意見》，結(jié)合我省實際提出9條具體處理辦法（下簡稱“9條辦法”），主要有四大亮點。

三類單位職工在銜接范圍內(nèi)

“9條辦法”進一步明確了制度銜接的范圍——對湖北省按照有關(guān)規(guī)定參保的農(nóng)墾企業(yè)職工、國有農(nóng)牧漁良種場職工、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革試點縣（市、區(qū)）的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位職工，需要辦理城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接手續(xù)的，都按照國家《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險有延長繳費辦法

因為城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的繳費標準、待遇標準都高于城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險，所以“9條辦法”明確了養(yǎng)老保險延長繳費辦法，目的是引導(dǎo)、激勵農(nóng)民工等群體從城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，并享受相應(yīng)的待遇。

據(jù)省人社廳相關(guān)負責人介紹，參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費年限不滿15年的，可申請延長繳費至滿15年，但不能通過補繳增加繳費年限。延長繳費的參保人員在用人單位繼續(xù)就業(yè)參保的，按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費；未在用人單位就業(yè)的，可以申請按照當?shù)爻擎?zhèn)靈活就業(yè)人員繳費辦法繳費。