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標(biāo)簽： 基本養(yǎng)老金養(yǎng)老養(yǎng)老金
廣州解決養(yǎng)老金倒掛 加發(fā)基本養(yǎng)老金
2016-12-29 08:00:16
無(wú)憂保
今天上午，廣州市人社局就《關(guān)于解決廣州市企業(yè)部分退休人員基本養(yǎng)老金倒掛問(wèn)題的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》）召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，解決2006年7月1日后企業(yè)退休人員待遇低于2006年6月30日前企業(yè)同類退休人員的問(wèn)題。調(diào)整后，同等繳費(fèi)水平、同等繳費(fèi)年限的人員，其待遇水平基本趨于一致。
據(jù)了解，自2006年7月起，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金由于計(jì)發(fā)辦法的調(diào)整和連續(xù)大幅度提高養(yǎng)老金等因素，有部分退休人員的養(yǎng)老金不同程度地出現(xiàn)了“遲退休、待遇低；早退休，待遇高”的現(xiàn)象，也就是養(yǎng)老金水平的“倒掛”。
《通知》決定以“加發(fā)基本養(yǎng)老金”的方式來(lái)解決這個(gè)問(wèn)題。2006年7月1日至2013年6月30日達(dá)到法定退休年齡并申領(lǐng)基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，自首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金之月起發(fā)放。所需資金從廣州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中支付。
對(duì)于有部分人員的養(yǎng)老金已經(jīng)達(dá)到或超過(guò)同類人員的一般水平，那么此次調(diào)整維持其原來(lái)的待遇標(biāo)準(zhǔn)，不加發(fā)待遇，高出的部分轉(zhuǎn)為地方保留津貼。
據(jù)悉，本次調(diào)整補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金將在本月底前撥付至退休人員的存折上，將有約24萬(wàn)人在政策調(diào)整范圍之內(nèi)。
由于每位退休人員的實(shí)際情況也各不相同，領(lǐng)取養(yǎng)老金的時(shí)間各有先后、原來(lái)領(lǐng)取的待遇水平各有高低，所以此次調(diào)整的水平也有低有高，加上是從首次領(lǐng)取養(yǎng)老金時(shí)補(bǔ)發(fā)待遇，因此，在本月領(lǐng)取到的待遇和補(bǔ)發(fā)金額也將各有不同。
而對(duì)于2013年7月1日后達(dá)到法定退休年齡并申領(lǐng)基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，其定額金額、定比金額及系數(shù)將按省人力資源和社會(huì)保障廳下一步工作安排，結(jié)合廣州工資增長(zhǎng)率、養(yǎng)老金調(diào)整幅度、視同繳費(fèi)賬戶和個(gè)人賬戶記賬利率等因素另行制定。
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