2014年個(gè)人所得稅的計(jì)算方法一、薪酬、福利

工資、薪金所得，是指?jìng)€(gè)人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或受雇有關(guān)的其他所得。這就是說(shuō)，個(gè)人取得的所得，只要是與任職、受雇有關(guān)，不管其單位的資金開(kāi)支渠道或以現(xiàn)金、實(shí)物、有價(jià)證券等形式支付的，都是工資、薪金所得項(xiàng)目的課稅對(duì)象。

現(xiàn)行方法

（總工資）-（三險(xiǎn)一金）-（免征額）}*稅率-速扣數(shù)=個(gè)人所得稅

應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

扣除標(biāo)準(zhǔn)3500元/月（2011年9月1日起正式執(zhí)行）（工資、薪金所得適用）

個(gè)稅計(jì)算7級(jí)標(biāo)準(zhǔn)

全月應(yīng)納稅所額                     稅率            速算扣除數(shù)（元）

全月應(yīng)納稅額不超過(guò)1500元             3%             0

全月應(yīng)納稅額超過(guò)1500元至4500元      10%            105

全月應(yīng)納稅額超過(guò)4500元至9000元      20%            555

全月應(yīng)納稅額超過(guò)9000元至35000元     25%            1005

全月應(yīng)納稅額超過(guò)35000元至55000元    30%             2755

全月應(yīng)納稅額超過(guò)55000元至80000元    35%             5505

全月應(yīng)納稅額超過(guò)80000元              45%             13505