昨天，全國政協(xié)委員、人力資源與社會保障部副部長胡曉義接受采訪時表示，機關事業(yè)單位工作人員開始繳納養(yǎng)老金還需一個過程，但今年之內(nèi)肯定要落實。雖然，“雙軌制”并軌邁出了養(yǎng)老金制度改革的重要一步，但公務員繳養(yǎng)老金仍需要一個過程。

昨天，全國政協(xié)委員、人力資源與社會保障部副部長胡曉義接受采訪時表示，機關事業(yè)單位工作人員開始繳納養(yǎng)老金還需一個過程，但今年之內(nèi)肯定要落實。今年，人社部還將制定基礎養(yǎng)老金的全國統(tǒng)籌方案，落實三中全會決定。

養(yǎng)老金作為一種最主要的養(yǎng)老保險待遇，既是造福社會的需要，更是實現(xiàn)“老有所依”的現(xiàn)實保障。而隨著養(yǎng)老金“雙軌制”改革的破冰，再次引發(fā)了社會各界的關注和熱議，也讓由財政統(tǒng)一支付“吃皇糧的人民公仆”成為公眾關注的焦點。尤其是在正風反腐工作中查處一大批“老虎蒼蠅”的現(xiàn)實境況下，公務員繳養(yǎng)老金或普漲工資更是成為了輿論吐槽的對象。

此次，全國政協(xié)委員、人力資源與社會保障部副部長胡曉義在接受采訪時表示，機關事業(yè)單位工作人員開始繳納養(yǎng)老金還需一個過程，但今年之內(nèi)肯定要落實?？梢哉f，這不僅是落實三中全會決定的具體體現(xiàn)，也讓公務員繳納養(yǎng)老金成為開啟“雙軌制”改革工作中的破冰之作，更是維護社會公正的重要舉措，有力彰顯了黨中央全面深化改革的堅定決心。

雖然，“雙軌制”并軌邁出了養(yǎng)老金制度改革的重要一步，但公務員繳養(yǎng)老金仍需要一個過程。正如胡曉義表示，從文件到執(zhí)行都要有一個過程，這事不是想象得那么簡單的。還有一些很專業(yè)性的問題，比如一些系數(shù)、指數(shù)都需要各地具體測算以后才能定。不過，這些問題并非影響“雙軌制”并軌的主要因素，而對養(yǎng)老金全面監(jiān)管才是相關部門應更加重視的問題。

尤其是在當前養(yǎng)老基金收支缺口愈加明顯，一些省份當期已經(jīng)收不抵支等現(xiàn)實情況下，公務員繳納養(yǎng)老金尤需讓監(jiān)管隨行。筆者認為，一方面要加大養(yǎng)老金機制的改革力度，加強頂層設計，及時出臺并完善相關工作制度和監(jiān)管機制。

在繼續(xù)加強職能部門的責任，另一方面，建立一個全國性的網(wǎng)絡查詢平臺，加強養(yǎng)老金的支付，管理和其他日常監(jiān)管，養(yǎng)老現(xiàn)象嚴懲非法使用或濫用，絕不姑息護短。