退休養(yǎng)老金雙軌制亟待改革養(yǎng)老金“雙軌制”，在2012年全國(guó)“兩會(huì)”上引起代表委員們的關(guān)注和熱議。來(lái)自青島港的全國(guó)人大代表許振超舉例說(shuō)，目前，青島機(jī)關(guān)和事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金一般在4500元至6000元，甚至還要多。而企業(yè)退休職工的養(yǎng)老金，在連續(xù)漲了7年之后才達(dá)到目前的1500元到1800元。

全國(guó)人大代表宗慶后與許振超的觀點(diǎn)不謀而合，在他看來(lái)，“雙軌制”造成了不公平。企業(yè)職工退休基金實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌，養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)辦法實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式，職工的退休金多少取決于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和職工的工資水平。而機(jī)關(guān)和事業(yè)單位退休金大多仍然由國(guó)家支付，計(jì)發(fā)辦法也未改變,仍然保持著“旱澇保收”的局面，他認(rèn)為，隨著“養(yǎng)老金雙軌制”的持續(xù)運(yùn)行,所造成的社會(huì)不公以及對(duì)社會(huì)就業(yè)平衡和人才合理流動(dòng)的影響逐漸顯現(xiàn)。

“幾年來(lái)有關(guān)部門不斷提出改革機(jī)關(guān)公務(wù)員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,但總是光聽樓梯響，不見人下來(lái)。因此必須下決心破除養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的雙重標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的統(tǒng)一?！比珖?guó)人大代表、中國(guó)海洋大學(xué)數(shù)學(xué)院教授劉新國(guó)說(shuō)。

中國(guó)社科院世界社保研究中心主任鄭秉文也認(rèn)為，晚改不如早改。他表示，雙軌制這種待遇的差距，已經(jīng)影響到了政府的公信力。