補(bǔ)充住房公積金制度是住房貨幣分配制度的重要內(nèi)容，根據(jù)天津市進(jìn)一步深化城鎮(zhèn)住房制度改革實(shí)施辦法相關(guān)規(guī)定，為做好我市2015年補(bǔ)充住房公積金繳存額調(diào)整工作，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、自2015年7月1日起，企業(yè)、事業(yè)單位（不含全額事業(yè)單位）可將職工補(bǔ)充住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整為2014年職工個(gè)人月均工資總額；補(bǔ)充住房公積金繳存比例低于30%的，可結(jié)合單位實(shí)際調(diào)整繳存比例，但最高不超過30%。

單位憑填寫完整并簽章齊全的《天津市單位補(bǔ)充住房公積金調(diào)整表》（從天津住房保障網(wǎng)--文件下載欄目下載打印，一式二份），經(jīng)上級主管區(qū)、縣房改（房管）部門或局（集團(tuán)公司）批準(zhǔn)后，到市住房公積金管理中心區(qū)縣管理部，辦理調(diào)整補(bǔ)充住房公積金繳存額手續(xù)。

二、市級機(jī)關(guān)和全額事業(yè)單位將新職工補(bǔ)充住房公積金繳存基數(shù)，調(diào)整為2014年職工個(gè)人月均工資總額（新參加工作人員按首月工資總額）；繳存比例仍按30%執(zhí)行。

三、區(qū)機(jī)關(guān)和全額事業(yè)單位可將新職工補(bǔ)充住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整為2014年職工個(gè)人月均工資總額；繳存比例低于30%的，可結(jié)合實(shí)際上調(diào)繳存比例，但最高不超過30%。

四、調(diào)整后的補(bǔ)充住房公積金繳存基數(shù)，原則上不得超過我市2014年度在崗職工月平均工資的3倍（即19230元）。

調(diào)整補(bǔ)充住房公積金繳存額關(guān)系職工切身利益，各單位要嚴(yán)格按照國家統(tǒng)計(jì)部門規(guī)定的計(jì)算口徑核定職工工資總額，確定繳存基數(shù)。要準(zhǔn)確把握、認(rèn)真落實(shí)文件要求，積極創(chuàng)造條件，確保此項(xiàng)工作順利實(shí)施。