4月27日，記者從市人力資源和社會保障局獲悉，按照我省部署，我市對2014年12月31日前享受傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費的工傷職工及其供養(yǎng)親屬的工傷保險待遇進行調(diào)整。新標準自今年1月1日起執(zhí)行。

根據(jù)傷殘等級每人每月分別增加：一級傷殘260元，二級傷殘240元，三級傷殘220元，四級傷殘200元。用工單位難以安排工作的五、六級傷殘職工津貼，用人單位應當為其增加傷殘津貼，五級每人每月增加額不得低于180元，六級每人每月增加額不得低于160元。調(diào)整后傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，統(tǒng)一調(diào)整到本地最低工資標準。

享受供養(yǎng)親屬撫恤金的人員，配偶每人每月增加120元，其他親屬每人每月增加100元。生活護理費按照全省上年度職工月平均工資的50%、40%、30%確定，即生活完全不能自理的護理費為全省上年度職工月平均工資的50%；生活大部分不能自理的護理費為全省上年度職工月平均工資的40%；生活部分不能自理的護理費為全省上年度職工月平均工資的30%。

據(jù)了解，調(diào)整工傷保險待遇所需費用，已參加工傷保險社會統(tǒng)籌的用人單位一級至四級工傷人員的傷殘津貼、生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金由工傷保險基金支付；在養(yǎng)老保險基金中支付的生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金，按原渠道支付；未參加工傷保險社會統(tǒng)籌的用人單位一級至四級工傷人員的傷殘津貼、生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金，以及用人單位難以安排工作的五級、六級工傷人員傷殘津貼，由工傷人員現(xiàn)所在單位支付。
工傷保險，又稱職業(yè)傷害保險。工傷保險是通過社會統(tǒng)籌的辦法，集中用人單位繳納的工傷保險費，建立工傷保險基金，對勞動者在生產(chǎn)經(jīng)營活動中遭受意外傷害或職業(yè)病，并由此造成死亡、暫時或永久喪失勞動能力時，給予勞動者及其實用性法定的醫(yī)療救治以及必要的經(jīng)濟補償?shù)囊环N社會保障制度。工傷保險的設(shè)定更好的維系了社會的穩(wěn)定，保障了職工的人身安全。