截至目前，寧夏參加基本養(yǎng)老保險的非公有制企業(yè)職工人數(shù)累計達到12.3萬人，覆蓋率為59%；參加失業(yè)保險的非公企業(yè)職工人數(shù)達到3.2萬人，覆蓋率僅為9%。

自2005年起，非公有制企業(yè)職工、個體工商戶及靈活就業(yè)人員成為寧夏社會保險擴面重點。但目前，寧夏非公有制企業(yè)職工、個體工商戶及靈活就業(yè)人員參保，特別是參加失業(yè)保險的形勢不容樂觀。據(jù)自治區(qū)勞動保障相關(guān)部門負責人介紹，造成非公企業(yè)職工參保滯后有以下原因，私營企業(yè)多數(shù)規(guī)模小，用工流動性大，企業(yè)與職工不簽訂勞動合同、不給職工投保的現(xiàn)象很普遍；一些規(guī)模大的企業(yè)，只給部分管理人員或技術(shù)骨干投保，企業(yè)整體參保不平衡；效益差的企業(yè)，只維持發(fā)放職工工資，無力參保。

針對以上問題，自治區(qū)勞動保障部門計劃將建立非公企業(yè)參保擴面工作聯(lián)席會議制度，完善非公企業(yè)簽訂勞動合同、參加社會保險登記、履行繳費義務(wù)的勞動檔案。