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標簽： 社保
產(chǎn)假期間社保怎么交？
2017-01-08 08:00:16
無憂保
根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七、八條規(guī)定，符合條件女職工生育至少可以享受98天產(chǎn)假，同時產(chǎn)假期間還可以領取生育津貼。雖然享受產(chǎn)假是一件很高興的事情，但還有女性職員擔心產(chǎn)假期間的社保，不知道產(chǎn)假期間社保怎么交？
產(chǎn)假期間社保怎么交？
【答】：根據(jù)我國社會保險法和勞動法規(guī)定，用人單位必須按照規(guī)定為職工購買社會保險。產(chǎn)假期間勞動者未與單位解除勞動關系，因此用人單位必須按照規(guī)定繼續(xù)為職員繳存社會保險，且職工本人也應當繼續(xù)繳存社會保險。產(chǎn)假期間社保費用由用人單位代收上交至社保機構。詳情請撥打各地社保服務熱線12333。
【相關問題】：產(chǎn)假期間工資如何發(fā)放？
一、產(chǎn)假期間社保費用由誰支付？怎么交？
【回復】：產(chǎn)假期間社保費用一般由用人單位和職工本人共同承擔，按照在職期間比例繳存即可。一般由社保機構代收上交。
二、休產(chǎn)假期間有工資嗎？還有產(chǎn)假期間社會保險怎么繳？是由單位全部承當嗎？
【回復】：一般女性職員休產(chǎn)假期間是有產(chǎn)假工資或生育津貼的，具體發(fā)放標準由各省市自行制定。同時產(chǎn)假期間社保費用按照在職期間繳費標準繳納即可，由用人單位與職工共同承擔。
三、懷孕休產(chǎn)假期間公司是否應當繼續(xù)繳納社會保險費用？職工個人部分怎么交？
【回復】：懷孕休產(chǎn)假期間公司應當繼續(xù)為員工繳納社會保險費用，職工個人部分由單位代收上交至社保機構。咨詢電話12333。版權聲明：《產(chǎn)假期間社保怎么交？》未經(jīng)同意不得轉載，否則我們將保留追究其版權責任的權利！轉載注明：http://www.chashebao.com/shengyubaoxian/3670.html
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