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標(biāo)簽： 晚育產(chǎn)假產(chǎn)假
晚婚晚育產(chǎn)假多少天？如何規(guī)定？
2017-01-08 08:00:16
無憂保
【導(dǎo)讀】我國計(jì)劃生育政策主要內(nèi)容及目的就是提倡晚婚、晚育，少生、優(yōu)生，從而有計(jì)劃地控制人口。為了更好執(zhí)行計(jì)劃生育政策，鼓勵(lì)人民自覺執(zhí)行計(jì)劃生育政策，達(dá)到制定計(jì)劃生育政策目的，我國制定了一系列計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)措施，其中一條就是增加晚婚晚育者產(chǎn)假天數(shù)。那現(xiàn)行我國晚婚晚育產(chǎn)假如何規(guī)定？有多少天？
晚婚晚育產(chǎn)假多少天？如何規(guī)定？
【回復(fù)】：晚育是指已婚婦女24周歲以上或晚婚后懷孕生育第一個(gè)孩子。因各省市實(shí)際情況不同，我國勞動(dòng)法及計(jì)劃生育條例并未對(duì)晚婚晚育產(chǎn)假天數(shù)進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)定，各省市可根據(jù)本地實(shí)際情況及本地計(jì)劃生育政策制定晚婚晚育產(chǎn)假天數(shù)。例如《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定，職工實(shí)行晚育并符合計(jì)劃生育政策的，除按國家、廣東省有關(guān)規(guī)定享受假期優(yōu)待外，女方增加產(chǎn)假十五天。例如《北京市人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定，晚育的女職工，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加獎(jiǎng)勵(lì)假30天，獎(jiǎng)勵(lì)假也可以由男方享受。
【部分城市晚婚晚育假期規(guī)定】：
上海地區(qū)晚育產(chǎn)假有多少天？
廣州職員晚育產(chǎn)假多少天？
長沙晚婚晚育產(chǎn)假多少天？
北京晚育產(chǎn)假多長時(shí)間？
成都晚育產(chǎn)假多少天？
青島晚育產(chǎn)假有幾天？
深圳晚育假多少天？
東莞晚育假多少天？
【相關(guān)鏈接】：國家規(guī)定產(chǎn)假多少天？ 法定陪產(chǎn)假多少天？
【產(chǎn)假咨詢專區(qū)】
一、女性晚婚晚育年齡是多少？晚婚晚育有什么獎(jiǎng)勵(lì)？可以增加多少天產(chǎn)假？
【回復(fù)】：我國女性晚婚年齡為23周歲以上，晚育年齡為24周歲。現(xiàn)行我國計(jì)劃生育政策規(guī)定，晚婚晚育者可以增加一定時(shí)間的婚假與產(chǎn)假。但因各地區(qū)政策不同，晚婚晚育產(chǎn)假也不同，例如廣州晚婚晚育產(chǎn)假為15天，北京晚婚晚育產(chǎn)假為30天。
二、現(xiàn)行北京晚婚晚育產(chǎn)假有多少天？產(chǎn)假工資如何規(guī)定？法律依據(jù)是什么？
【回復(fù)】：根據(jù)《北京市人口與計(jì)劃生育條例》第二十條規(guī)定，晚育的女職工，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加獎(jiǎng)勵(lì)假30天，獎(jiǎng)勵(lì)假也可以由男方享受，休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動(dòng)合同；不休獎(jiǎng)勵(lì)假的，按照女方一個(gè)月基本工資的標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)勵(lì)。
三、2014年成都晚婚晚育產(chǎn)假多少天？若單位不給晚育產(chǎn)假怎么辦？
【回復(fù)】：2014年成都晚婚晚育產(chǎn)假為30天，若單位不允許休晚育假期，建議員工持身份證以及能證明與單位存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的材料，到單位所在地勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行實(shí)名制投訴。若產(chǎn)生爭(zhēng)議建議到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。版權(quán)聲明：《晚婚晚育產(chǎn)假多少天？如何規(guī)定？》未經(jīng)同意不得轉(zhuǎn)載，否則我們將保留追究其版權(quán)責(zé)任的權(quán)利！轉(zhuǎn)載注明：http://www.chashebao.com/shengyubaoxian/9490.html
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