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加大女性生育保障力度在廣東擬實行
2017-01-10 08:00:17
無憂保
省人社廳公布4個法規(guī)規(guī)章修訂草案 靈活就業(yè)人員可直接向征收機構(gòu)繳失業(yè)保險費
為貫徹實施《社會保險法》，廣東省人力資源和社會保障廳起草了4個法規(guī)規(guī)章的修訂草案，現(xiàn)已在該廳網(wǎng)站公布并公開征求意見。其中，《廣東省失業(yè)保險條例(修訂征求意見稿)》和《廣東省職工生育保險規(guī)定(征求意見稿)》對女職工或女性失業(yè)人員生育期的保障力度有明顯提高。
《廣東省職工生育保險規(guī)定(征求意見稿)》明確規(guī)定：所有用人單位都應為本單位全體職工參加生育保險，繳納生育費。征求意見稿還增加了生育津貼發(fā)放的具體計算方法：“生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資為基數(shù)除以30再乘以規(guī)定的假期計發(fā)。假期天數(shù)按自然天數(shù)計算。”
失業(yè)保險條例修訂征求意見稿新增了“女性失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，符合國家計劃生育規(guī)定生育的，一次性加發(fā)三個月失業(yè)保險金，不計算為失業(yè)保險金領(lǐng)取期限”條款。
修訂稿還調(diào)整了失業(yè)保險費率，規(guī)定職工按照本人工資的百分之零點五繳納失業(yè)保險費(現(xiàn)行規(guī)定為百分之一)。用人單位繳費基數(shù)按照本單位應當參加失業(yè)保險職工的工資總額確定，單位基準費率按百分之一至百分之二擬定，由市(地級以上)政府報省政府批準后確定。
修訂稿提出了靈活就業(yè)人員繳費新辦法：無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會保險費征收機構(gòu)繳納失業(yè)保險費。
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