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2016北京產(chǎn)假最新規(guī)定：取消30天晚育假 修改為除產(chǎn)假外另增加30天假期
2017-01-22 08:00:01
無憂保
2016北京產(chǎn)假最新規(guī)定：取消30天晚育假 修改為除產(chǎn)假外另增加30天假期
1月8日，首都之窗網(wǎng)站發(fā)布，1月8日起就市衛(wèi)生計生委起草的《北京市人口與計劃生育條例修正案（草案送審稿）》公開征求意見。草案送審稿規(guī)定，全面兩孩政策實施后，北京市將取消生二孩需有4年生育間隔的規(guī)定。取消現(xiàn)行計生條例中規(guī)定的30天晚育假，修改為女職工符合規(guī)定生育的，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加獎勵假30天，且配偶也有陪產(chǎn)假15天。
30天獎勵假成“普惠”
在關(guān)于草案送審稿的說明中提到，本次草案送審稿，一是修改與全面兩孩政策不協(xié)調(diào)的獎勵保障措施，刪去了鼓勵公民晚婚晚育、對晚婚晚育和放棄生育第二個子女的夫妻進(jìn)行獎勵的規(guī)定;二是增加符合規(guī)定生育的夫妻計劃生育獎勵產(chǎn)假、配偶陪產(chǎn)假等福利待遇的規(guī)定;三是按照“老人老辦法”的原則，明確在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，自愿終身只生育一個子女且已經(jīng)獲得《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻，憑證繼續(xù)享受相關(guān)獎勵和優(yōu)待。
對于產(chǎn)假的規(guī)定變化也很大?！侗本┦腥丝谂c計劃生育條例》（下稱《條例》）第二十條規(guī)定：機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織的職工晚婚的，除享受國家規(guī)定的婚假外，增加獎勵假7天。晚育的女職工，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加獎勵假30天，獎勵假也可以由男方享受。
草案送審稿修改后，在第十七條規(guī)定：機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織的職工，符合本條例規(guī)定生育的，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假30天，配偶陪產(chǎn)假15天。休假期間不得降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。
按照修改后的規(guī)定，晚育的女職工產(chǎn)假不變，還是128（98+30）天。但是對于未晚育的，則比以前多了獎勵假30天。也就是說，30天獎勵假成了“普惠”規(guī)定。
二孩間隔可以自己做主
《條例》第十七條規(guī)定：一對夫妻生育一個子女。并列舉了可以生育第二個子女的幾種情形。
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