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標簽： 生育津貼
六安市調(diào)整女職工生育津貼標準
2017-02-12 08:00:01
無憂保
3月23日訊：為做好1月15日新修訂的《安徽省人口與計劃生育條例》的貫徹實施工作，我市從本月起對按企業(yè)生育保險費率繳費的用人單位女職工生育津貼發(fā)放標準進行調(diào)整。調(diào)整后，女職工政策內(nèi)生育的，最低將享受5個月生育津貼。
根據(jù)調(diào)整后的新發(fā)放標準，凡2016年3月7日以后生育的、按企業(yè)生育保險費率繳費的用人單位女職工，除享受3個月生育津貼，有下列情形之一的，增發(fā)生育津貼：符合計劃生育政策，延遲60天產(chǎn)假期間，增發(fā)2個月生育津貼；符合醫(yī)學(xué)指征實施剖宮產(chǎn)手術(shù)的，增發(fā)半個月生育津貼：多胞胎生育的，每多生育1個嬰兒，增發(fā)半個月生育津貼。
在調(diào)整職工生育津貼發(fā)放標準的同時，下一步我市還將積極推動各類用人單位依法參加生育保險，并嚴查漏保、漏繳現(xiàn)象，做到應(yīng)保盡保、應(yīng)征盡征，保障女職工的各項生育保險待遇。對用人單位無正當理由漏繳、漏保，中斷繳費的，其女職工的生育保險待遇由用人單位比照我市生育保險規(guī)定的標準承擔。
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