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標(biāo)簽： 生育津貼
專家詳解如何享受生育津貼 工資兩千二可享一萬三
2017-03-11 08:00:02
無憂保
核心提示：
昨日本報刊登了《女工產(chǎn)假可享生育津貼》稿件后，引起了眾多讀者的關(guān)注。那么，生育津貼應(yīng)該如何領(lǐng)?。糠蠗l件的女職工究竟能領(lǐng)到多少津貼？昨日，貴陽市醫(yī)保中心和社會中心的相關(guān)人員給予了解答。
A.哪些情況可領(lǐng)津貼
按照規(guī)定，只要單位參加了生育保險，同時，自己在今年1月1日以后生育，并符合國家計劃生育政策的女職工均可領(lǐng)取生育津貼。據(jù)了解，生育保險是國家強制要求用人單位繳納的“五險一金”中的一個險種，由用人單位為職工繳納保險費用，職工個人并不需要支付保險費用。
值得注意的是，除生育小孩外，實施計劃生育手術(shù)的女職工也可享受生育津貼。新納入?yún)⒈７秶呐毠ぃB續(xù)繳費滿6個月后生育的，才能享受生育津貼。如果連續(xù)繳費不足6個月生育的，女職工的生育津貼應(yīng)由單位給予支付。
B.參保人待遇：醫(yī)療報銷+生育津貼
生育津貼究竟和生小孩時所產(chǎn)生的醫(yī)療費用報銷有何關(guān)聯(lián)？實際上，符合條件的女職工除了能和以往一樣報銷生產(chǎn)時所需的醫(yī)療費用以外，還能額外獲得一筆生育津貼。以貴陽市某企業(yè)的王女士和李女士為例，王女士去年12月份生產(chǎn)，當(dāng)時在醫(yī)院所產(chǎn)生的醫(yī)療費用為8259元，其中，醫(yī)保基金為其支付了7541元，自己只承擔(dān)了718元。由于生育津貼政策從今年1月1日起執(zhí)行，因此，王女士并未能獲得生育津貼。
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