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關(guān)于印發(fā)《黑龍江省企業(yè)職工生育保險暫行辦法》的通知
2017-06-22 08:00:03
無憂保
各市、地勞動局、財政局，省直有關(guān)單位： 現(xiàn)將《黑龍江省企業(yè)職工生育保險暫行辦法》印發(fā)給你們。請各市、地勞動部門結(jié)合本地實(shí)際情況制定實(shí)施細(xì)則，并報省勞動廳備案。各地要按照省勞動廳《關(guān)于黑龍江省企業(yè)職工生育保險“九五”推進(jìn)計劃的報告》黑勞發(fā)[1996]204號文件要求的時間，切實(shí)組織實(shí)施。 黑龍江省企業(yè)職工生育保險暫行辦法 第一條 為了保障企業(yè)女職工的合法權(quán)益，保證女職工在生育期間的生活和醫(yī)療保健，均衡企業(yè)間生育保險費(fèi)用的社會負(fù)擔(dān)，根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和我省的實(shí)際情況制定本辦法。 第二條 本辦法適用于黑龍江省行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)及其職工。 第三條 省勞動廳及各級勞動部門負(fù)責(zé)職工生育保險綜合管理工作，制定政策、組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。勞動部門所屬的社會保險機(jī)構(gòu)具體經(jīng)辦職工生育保險業(yè)務(wù)。 第四條 企業(yè)必須按照規(guī)定參加生育保險，按時足額繳納生育保險費(fèi)，按照本辦法規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)保險女職工的生育保險待遇。 第五條 生育保險實(shí)行分級管理。省勞動部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的中央直屬企業(yè)、軍隊企業(yè)、省直屬企業(yè)的生育保險基金的籌集、支付和醫(yī)療認(rèn)定工作。市、地勞動部門負(fù)責(zé)所管轄企業(yè)的生育保險基金的籌集、支付和醫(yī)療認(rèn)定工作。 第六條 生育保險實(shí)行市地級社會統(tǒng)籌，建立生育保險基金。市、地勞動部門對生育保險基金統(tǒng)一籌集，統(tǒng)一管理。市地級社會統(tǒng)籌有困難的可暫時實(shí)行縣級社會統(tǒng)籌。但必須至“九五”期末過渡到市地級社會統(tǒng)籌。 生育保險基金的來源： （1）企業(yè)繳納的生育保險費(fèi)； （2）生育保險基金的利息收入； （3）生育保險基金的增值收入； （4）按照規(guī)定收取的滯納金； （5）其他收入。 第七條 生育保險基金由勞動部門所屬的社會保險機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)籌集、支付和管理。 （一）生育保險費(fèi)由企業(yè)按上年本企業(yè)職工工資總額的一定比例 ，每月向社會保險機(jī)構(gòu)直接繳納或由社會保險機(jī)構(gòu)委托開戶銀行代為扣繳，存入社會保險機(jī)構(gòu)在銀行開設(shè)的“生育保險基金”收入過渡戶。各市、地勞動行政部門可以根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展情況，以收支平衡，略有節(jié)余為原則確定本地生育保險費(fèi)率。生育保險費(fèi)率一般為企業(yè)工資總額的0.6％－1％，費(fèi)率超過0.6％的報省勞動廳、財政廳審批。
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