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什么是社保滯納金?社保滯納金的計算公式

很多用人單位和個人都會購買社會保險給員工或自己，但是在繳納保費的時候，又有許多忘記在規(guī)定時間內(nèi)繳納，這就會產(chǎn)生社保滯納金。一旦產(chǎn)生社保滯納金就需要快點繳費了，因為長期未交社保，等到補交的時候，滯納金可能會達到上萬，為什么會需要繳納這么多的滯納金呢?

一、什么是社保滯納金：

依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十一章第八十六條規(guī)定：用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

二、社保滯納金的計算公式：

滯納金計算規(guī)則及方法如下：

滯納金計算規(guī)則：每月應繳社會保險費欠繳天數(shù)萬分之五=滯納金(四舍五入到兩位小數(shù));

滯納金計算起日期：取結(jié)算日期的第二個月1日開始計算;

滯納金計算止日期：取生成申報表補繳生成日期的前一天。

滯納金天數(shù)計算方法：滯納金計算止日期-滯納金計算起日期+1;

下面我們就以一個案例來深刻說明一下：

某用人單位2017年4月10日成功申報補繳當年1月份的社會保險費，正常的收款月應為當年2月份，則欠繳的起始之日為當年3月1日，因此用人單位除補繳2月份欠繳金額外，還應繳納自3月1日起，至4月9日止共39天的滯納金。

比如，該員工2月份按照最低基數(shù)繳納社保，單位繳費：879.36元，個人繳費：262.51元，總計：1141.87元。

那么，總共需要繳納滯納金為1141.87390.0005=22.27元

在實際執(zhí)行過程中，征收滯納金，一般都針對參保單位未按時繳費。針對個體參保人員，如果沒有按時繳費，一般沒有征收滯納金，但如果跨年度欠費必須補繳滯納金。

據(jù)了解，相關部門每年都會在各類媒體上發(fā)布公告，提醒個體參保人員在當年的3月31日前，到所在地社保經(jīng)辦機構辦理前一年欠費的補繳手續(xù)。3月31日前補繳都不會收取滯納金，但是逾期仍不繳納的，除補繳欠費本金和利息外，從欠繳之日起，按規(guī)定加收滯納金。

三、關于個人的國家政策允許不繳納社會保險費的5種情況：

1、參軍服兵役期間;

2、不帶薪上學期間;

3、下崗失業(yè)領取困難生活補助或失業(yè)金期間;

4、享受城市最低生活保障期間;

5、根據(jù)國家規(guī)定可以免繳的其他情況。

除以上幾種情況，不得中斷繳納社會保險費。

現(xiàn)在還沒有提醒的系統(tǒng)來告知用人單位或個人應繳納，所以需要大家一定要注意，如果忘了交社保的時間長了，需要繳納的滯納金可能會達到上萬元。

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