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　　如何申領(lǐng)生育津貼？女職工申領(lǐng)生育津貼的流程。下面由南方財(cái)富小編為您介紹。

　　一、女職工申領(lǐng)生育津貼的流程

　　1、生育津貼、一次性營(yíng)養(yǎng)費(fèi)申領(lǐng)流程

　　參保女職工產(chǎn)假結(jié)束后或流（引）產(chǎn)后一年內(nèi)，由單位經(jīng)辦人攜帶

　?。?）《南京市生育保險(xiǎn)待遇申報(bào)表》并加蓋單位公章（如為靈活就業(yè)人員無(wú)需蓋章）；

　　（2）結(jié)婚證原件；

　?。?）《獨(dú)生子女證》原件（生育第二胎需提供《批準(zhǔn)再生育一個(gè)孩子生育證》原件及復(fù)印件）；

　?。?）出院記錄復(fù)印件（門(mén)診流（引）產(chǎn)手術(shù)提供病歷及病假條）。每月1～10日（遇節(jié)日順延）到市醫(yī)保中心辦理生育津貼、一次性營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)的申領(lǐng)。醫(yī)保中心審核材料后，確認(rèn)符合享受生育保險(xiǎn)待遇的，按相關(guān)規(guī)定將生育津貼、一次性營(yíng)養(yǎng)費(fèi)劃入?yún)⒈挝粠?hù)。生育津貼按月發(fā)放，職工分娩或流（引）產(chǎn)當(dāng)月開(kāi)始享受。

　　注：申領(lǐng)流（引）產(chǎn)津貼的無(wú)需提供上述（3）。流（引）產(chǎn)不享受一次性營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。

　　2、【社保查詢(xún)，五險(xiǎn)一金查詢(xún)】生育津貼、一次性營(yíng)養(yǎng)費(fèi)待遇標(biāo)準(zhǔn)

　?。?）符合國(guó)家規(guī)定享受3個(gè)月及以上產(chǎn)假的女職工，由基金按照本市上年度職工平均工資的2%支付一次性營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。

　?。?）生育津貼以女職工分娩或流（引）產(chǎn)前12個(gè)月本人平均繳費(fèi)基數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)（參保滿(mǎn)10個(gè)月不足12個(gè)月的，以女職工分娩或流引產(chǎn)前10個(gè)月本人平均繳費(fèi)基數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)），按照人口計(jì)生部門(mén)規(guī)定的產(chǎn)假天數(shù)支付。已享受過(guò)晚育津貼的，不再重復(fù)享受。

　?。?）流（引）產(chǎn)津貼按早期妊娠流產(chǎn)20天、中期妊娠流（引）產(chǎn)42天的標(biāo)準(zhǔn)支付。

　?。?）用人單位發(fā)放的產(chǎn)假工資低于生育津貼標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)足

　　二、女性在特殊時(shí)期的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

　?。ㄒ唬┍Ｌゼ伲汗べY按照病假發(fā)

　　保胎假是由醫(yī)生開(kāi)證明，所以按病假待遇發(fā)放工資。

　?。ǘ┊a(chǎn)前假：工資按八成發(fā)

　　懷孕7個(gè)月以上，如工作許可，經(jīng)本人申請(qǐng)，單位批準(zhǔn)，可請(qǐng)產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況，單位應(yīng)批準(zhǔn)其休假，工資按照員工以往每月實(shí)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)的八成發(fā)。

　?。ㄈ┎溉榧伲毫鶄€(gè)半月按照工資八成發(fā)，再延長(zhǎng)期間按七成發(fā)

　　女職工生育后，若有困難且工作許可，由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)單位批準(zhǔn)，可請(qǐng)哺乳假六個(gè)半月，工資按員工以往每月實(shí)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)的八成發(fā)，再延長(zhǎng)期間按七成發(fā)。

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