無憂保生育保險早報：為維護生育職工權(quán)益，促進婦女公平就業(yè)，均衡用人單位負擔(dān)，根據(jù)浙人社發(fā)〔2018〕50文件精神，自2016年1月1日起符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的參保女職工享受三十天獎勵假，并依法納入生育津貼發(fā)放范圍?，F(xiàn)就獎勵假生育津貼發(fā)放有關(guān)事項公告如下：

　　一、補發(fā)對象

　　2016年1月1日以后生育并已按規(guī)定享受我縣生育津貼待遇的企業(yè)女職工。

　　二、補發(fā)標準

　　按原已發(fā)放的生育津貼標準補發(fā)。

　　三、補發(fā)辦法

　　2016年1月1日后生育已領(lǐng)取生育津貼但未享受獎勵假生育津貼的，一次性予以補發(fā)一個月(30天)的生育津貼。

　　從2018年6月4日以后申報生育津貼的企業(yè)女職工，自動按新生育津貼標準發(fā)放。

　　為確保生育保險待遇發(fā)放到個人，本次補發(fā)統(tǒng)一發(fā)放到社會保障卡內(nèi)，尚未開通社?？ㄣy行結(jié)算功能的，請到社?？ㄉ纤鶚俗R的相應(yīng)銀行開通。

　　未領(lǐng)社?？ɑ蛴衅渌厥馇闆r的請電話聯(lián)系我局處理：70253267567233

　　社?？ù翱陔娫挘?021060

　　龍游縣人力資源和社會保障局

　　2018年6月8日

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