從今年1月1日起，貴陽市凡單位參加了生育保險(xiǎn)的女職工，在計(jì)劃生育政策的規(guī)定下，生育或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)享受產(chǎn)假或休假的，均可領(lǐng)取生育津貼。津貼數(shù)額將根據(jù)用人單位上年度職工月平均繳費(fèi)基數(shù)和產(chǎn)（休）假期天數(shù)計(jì)算。

　　據(jù)悉，該津貼將由醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從生育保險(xiǎn)基金列支。即日起，新納入?yún)⒈７秶呐毠ぃB續(xù)繳費(fèi)滿6個(gè)月后生育的，方可享受生育津貼待遇。連續(xù)繳費(fèi)不足6個(gè)月的，其生育津貼由用人單位支付。期間，如用人單位中斷繳費(fèi)，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將從中斷繳費(fèi)次月起停發(fā)該單位女職工的生育津貼待遇。如果用人單位在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)補(bǔ)繳所欠繳費(fèi)用的，從補(bǔ)繳成功次日起，其參保職工方可享受生育津貼待遇，欠費(fèi)期間的生育津貼待遇由參保單位支付。

　　值得注意的是，從貴陽市統(tǒng)籌區(qū)域外轉(zhuǎn)入的女職工，其轉(zhuǎn)入前后繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的期限可以連續(xù)計(jì)算。

　　據(jù)了解，生育津貼待遇由用人單位在職工生育（終止妊娠后）或計(jì)劃生育手術(shù)后6個(gè)月內(nèi)，向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自受理申請之日起25個(gè)工作日內(nèi)，對申請人的條件進(jìn)行審核。對符合享受生育津貼條件的，一次性計(jì)發(fā)給用人單位，再由用人單位轉(zhuǎn)發(fā)給參保女職工。

　　此外，此次貴陽市還調(diào)整了生育保險(xiǎn)產(chǎn)前檢查醫(yī)療費(fèi)用定額包干標(biāo)準(zhǔn)，將門診產(chǎn)前檢查醫(yī)療費(fèi)用定額包干標(biāo)準(zhǔn)從500元/例提高至800元/例。

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　　生育津貼如何計(jì)算

　　生育津貼按照用人單位上年度職工月平均繳費(fèi)基數(shù)除以30天乘以產(chǎn)（休）假期天數(shù)計(jì)發(fā)。目前，貴陽市用人單位2012年度的職工月平均繳費(fèi)基數(shù)還未“出爐”，現(xiàn)行的職工月平均繳費(fèi)基數(shù)仍以2011年度的為準(zhǔn)，最低繳費(fèi)基數(shù)為1685.4元，國家法定基本產(chǎn)假為90天（不包含晚婚晚育產(chǎn)假、難產(chǎn)、多胞胎生育等情況）。那么，由此可以推算目前女職工生育后可以拿到的最低生育津貼為1685.4÷30（天）×90（法定基本產(chǎn)假）=5056.2元。用人單位2012年度的職工月平均繳費(fèi)基數(shù)“出爐”以后，同時(shí)，根據(jù)各單位對產(chǎn)假天數(shù)執(zhí)行的不同，這一數(shù)額將有所變化。