如果你請(qǐng)假去做產(chǎn)前檢查，用人單位以事假扣你工資，你可以大膽說(shuō)“No”。昨日，為期一個(gè)月的“廣州市工會(huì)宣傳《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》及咨詢服務(wù)活動(dòng)”啟動(dòng)，數(shù)十名法律、婦科專家到場(chǎng)提供法律咨詢和健康義診服務(wù)，并免費(fèi)發(fā)放了數(shù)千份宣傳資料。

　　新規(guī)將納入女職工專項(xiàng)集體合同

　　今年4月28日，《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》（下簡(jiǎn)稱《特別規(guī)定》）正式實(shí)施。該法規(guī)是我國(guó)女職工勞動(dòng)保護(hù)領(lǐng)域多年成功經(jīng)驗(yàn)的集中體現(xiàn)，涵蓋了女職工“四期”保護(hù)、生育待遇、禁忌勞動(dòng)范圍等內(nèi)容。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，2011年底，廣州市女職工人數(shù)已達(dá)143.48萬(wàn)人，占全市職工總數(shù)的42.24%，工會(huì)女會(huì)員125.55萬(wàn)人，占全市工會(huì)會(huì)員總數(shù)的42.47%。因此，該規(guī)定將惠及上百萬(wàn)女職工。

　　為加大對(duì)該法規(guī)宣傳，市總工會(huì)把今年6月確定為學(xué)習(xí)宣傳月。市總工會(huì)強(qiáng)調(diào)，將及時(shí)把《特別規(guī)定》的新內(nèi)容納入集體協(xié)商范圍，納入女職工專項(xiàng)集體合同中，加強(qiáng)女職工勞動(dòng)保護(hù)。

　　截至2011年9月底，廣州共簽訂女職工專項(xiàng)集體合同2.04萬(wàn)個(gè)，覆蓋企業(yè)10.37萬(wàn)家，覆蓋女職工122.59萬(wàn)人，簽訂率達(dá)98.35%。

　　外地籍職工也應(yīng)辦生育險(xiǎn)

　　“我們是外地的，企業(yè)沒(méi)給上生育保險(xiǎn)，醫(yī)療費(fèi)如何支付？”現(xiàn)場(chǎng)許多外來(lái)人員咨詢類似問(wèn)題。

　　對(duì)此，專家指出，去年起實(shí)施的《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn)，由用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。這里的“職工”就包括異地務(wù)工人員。因此，廣州一些單位以女職工戶口不在穗為由拒絕繳納生育保險(xiǎn)，是違法的。

　　□亮點(diǎn)解讀

　　個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織女職工享受同樣權(quán)利

　　1988年頒布的《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)一切國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的女職工。而《特別規(guī)定》在此基礎(chǔ)上，增加了“個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織及其他社會(huì)組織等單位和個(gè)人”，覆蓋了所有用人單位及女職工（包括異地務(wù)工女性）。