為分散用人單位風(fēng)險，保障勞動者的合法權(quán)益，解決職工的后顧之憂，認真貫徹執(zhí)行新的工傷、生育保險法規(guī)政策，采取多種有效措施，保障職工工傷和生育保險待遇，為社會的和諧穩(wěn)定作出了積極的貢獻。

　　2011年7月該局正式接管了工傷、生育保險業(yè)務(wù)，認真貫徹執(zhí)行新的工傷、生育保險法規(guī)政策，工傷生育保險參保范圍不斷拓展，待遇水平不斷提升，保障了勞動者和生育婦女的合法權(quán)益。該縣工傷保險覆蓋范圍由2011年接管時的企業(yè)保險到2012年實現(xiàn)事業(yè)單位全覆蓋，再擴大到2013年的行政單位既公務(wù)員全覆蓋。工傷保險繳費參保人數(shù)由接管時2011年底的5120人擴大到2015年5月的12311人，參保人數(shù)擴大了1.4倍。1-5月份，全縣有39人次享受了工傷保險待遇，工傷保險待遇支出24余萬元，生育保險繳費參保人數(shù)由接管時2011年底的1421人擴大到2015年5月的7600余人，參保人數(shù)擴大了4.3倍，1-5月全縣共有45人享受了生育保險待遇，生育保險待遇支出14．34余萬元。（萬安縣醫(yī)療保險局 溫桂秀）