為健全社會(huì)保障制度，維護(hù)機(jī)關(guān)事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體職工的合法權(quán)益，保障其生育期間的基本生活和醫(yī)療需求。日前，江西省樟樹市出臺(tái)文件規(guī)定：行政范圍內(nèi)的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位，均應(yīng)按相關(guān)文件規(guī)定，為全部在職職工繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，在2014年6月底前實(shí)現(xiàn)全員參保。此項(xiàng)工作納入到政府目標(biāo)管理考核體系，對(duì)于不參加生育保險(xiǎn)、不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的單位，其主要負(fù)責(zé)人年度考核不能評(píng)先評(píng)優(yōu)，并按《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰；情節(jié)嚴(yán)重的，給予行政處罰。（樟樹市社保局 楊建武、宋建華）