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“企業(yè)和民辦非企業(yè)單位女職工順產(chǎn)生育享受120天的生育津貼，有難產(chǎn)的可增加享受15天的生育津貼；多胞胎生育的，每多生育一胎，增加15天；第一胎為晚育的，增加30天；產(chǎn)假期間領榷獨生子女證》的，最長享受360天的生育津貼。其中前180天，享受100%生育津貼，后180天享受65%的生育津貼?！边@是我區(qū)最新出臺的《城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》中的相關規(guī)定。多數(shù)職工不知道有“生育險”
《城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》實施已近4個月了，我區(qū)實施情況如何？
記者在采訪中了解到，大部分企事業(yè)女職工并不知道有“生育保險”這一險種。不過，她們對此十分感興趣，當聽說《城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》能夠讓單位為其支付產(chǎn)假期間生育津貼、醫(yī)療費用等，她們認為，這可以為廣大女職工特別是育齡女職工減輕經(jīng)濟負擔。少部分職工表示，這段時間偶爾聽說過此事，但她們所在的單位并沒有為其繳納“生育險”。
拉薩市勞動和社會保障局工作人員介紹說，目前，該辦法還未在拉薩市各類企事業(yè)單位實施。有關人士分析說，生育保險可能面臨執(zhí)行難的困境，對企業(yè)來說，生育保險費從企業(yè)成本中支出，無形中與企業(yè)追求利益最大化形成矛盾；另外，有些企業(yè)效益不好，可能無力實施“生育保險”；即使一些企業(yè)有能力支付，因繳納“生育保險”缺乏有效的強制機制，企業(yè)可能會拖延繳納甚至不繳。職工個人不需繳納按
我區(qū)實施的《城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》規(guī)定，城鎮(zhèn)各類企業(yè)和民辦非企業(yè)單位按職工工資總額的0.5%繳納生育保險費，國家機關和財政撥款的事業(yè)單位、社會團體按職工工資總額的0.4%繳納生育保險費。
國家機關和財政全額撥款的事業(yè)單位繳納的生育保險費，在財政預算內(nèi)安排；差額撥款的事業(yè)單位在財政預算安排的差額補助資金和自有資金中列支；城鎮(zhèn)各類企業(yè)和民辦非企業(yè)單位繳納的生育保險費，從福利費和勞動保險費中列支。女職工失業(yè)可領生育補助金按
規(guī)定，參加生育保險的企業(yè)職工失業(yè)后，在領取失業(yè)救濟金期間符合政策規(guī)定生育的，從生育保險基金中支付一次性生育補助金，標準為統(tǒng)籌地區(qū)上年度人均生育醫(yī)療費用。
男職工配偶無工作單位，但符合國家和自治區(qū)計劃生育政策規(guī)定，生育或?qū)嵤┯媱澤中g的醫(yī)療費用，按統(tǒng)籌地區(qū)上年度人均生育醫(yī)療費的50%從生育保險基金中支付一次性生育補助金。用人單位在女職工產(chǎn)假期間及以后在職期間不得中斷生育保險關系。
企業(yè)和民辦非企業(yè)單位女職工懷孕2個月以下終止妊娠的，享受15天生育津貼；懷孕2個月以上4個月以下終止妊娠的，享受30天生育津貼；懷孕4個月以上終止妊娠的，享受50天生育津貼；懷孕4個月以上終止妊娠同時實施輸卵管結扎手術的，享受65天生育津貼。
《西藏商報》
西藏出臺《城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》
2016-11-20 08:00:10
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