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甘肅:借用他人證件簽合同難享失業(yè)保險(xiǎn)
2017-01-04 08:00:14
無(wú)憂保


2010年6月1日,因我的身份證遺失,遂借用我弟弟的身份證并以其名義與一家公司簽訂了一份為期一年的勞動(dòng)合同,還為我辦理了失業(yè)保險(xiǎn)并繳納費(fèi)用。2011年5月底合同到期后,我因公司不愿與我續(xù)簽勞動(dòng)合同而失業(yè)??僧?dāng)我要求給予失業(yè)保險(xiǎn)待遇時(shí),社會(huì)保障部門卻以身份不符為由拒絕。請(qǐng)問:借用身份證簽訂勞動(dòng)合同,就不能享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇嗎?任萱任萱:
你確實(shí)無(wú)法享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。一方面,以真實(shí)身份簽訂勞動(dòng)合同,是勞動(dòng)者的法定義務(wù)。《勞動(dòng)合同法》第十七條規(guī)定,“勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼”是勞動(dòng)合同的必備條款。
你用虛假的姓名和身份證代替自己的真實(shí)身份,明顯與之相違。另一方面,你與公司所簽勞動(dòng)合同無(wú)效。你用你弟弟的身份證與公司簽約,已構(gòu)成欺詐。而《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,“以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的”的行為無(wú)效。
再一方面,你不能享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。雖然《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定了失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的,可以領(lǐng)取最長(zhǎng)為12個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金。但是,就能否享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇,必須以該勞動(dòng)關(guān)系合法為前提。而本案的勞動(dòng)合同不僅違法、無(wú)效,甚至造成該后果完全是于你的故意所引起。
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