標(biāo)簽: 失業(yè)保險穩(wěn)崗保險失業(yè)失業(yè)保險
承德啟動失業(yè)保險穩(wěn)崗工作
2017-02-10 08:00:01
無憂保


今后,企業(yè)在調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu)中不裁員或少裁員,將獲得由失業(yè)保險基金給予的穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼。日前,我市出臺《承德市使用失業(yè)保險金援企穩(wěn)崗工作實施意見》(以下簡稱《意見》),幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的暫時性困難,穩(wěn)定就業(yè)崗位。同時,在保證失業(yè)人員基本生活的前提下,明確規(guī)定穩(wěn)崗補(bǔ)貼將主要用于轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)補(bǔ)助、崗位補(bǔ)助和社會保險補(bǔ)助等相關(guān)支出。
享受扶持政策的企業(yè)范圍、條件及時限
據(jù)悉,根據(jù)《意見》規(guī)定,對因?qū)嵤┊a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策經(jīng)營受到影響的企業(yè),包括“6643”工程涉及企業(yè),及化解過剩產(chǎn)能、淘汰落后產(chǎn)能、治理大氣污染相關(guān)政策和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級涉及的企業(yè),均可納入享受扶持政策的范圍。
企業(yè)需要依法參加失業(yè)保險,已連續(xù)繳費(fèi)1年(含)以上且無欠繳;無裁員或少裁員(裁員20人以內(nèi)且裁員人數(shù)占企業(yè)職工總?cè)藬?shù)10%以內(nèi))?!兑庖姟返恼邔徟鷷r間截至2017年12月31日。至2017年底,補(bǔ)助資金尚未撥付到位的,2018年繼續(xù)撥付。
享受扶持政策的主要內(nèi)容
扶持政策包括穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼和降低失業(yè)保險繳費(fèi)基數(shù)。對因?qū)嵤┊a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整經(jīng)營受到影響的企業(yè),從失業(yè)保險基金中給予穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼,穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼包括轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)補(bǔ)助、崗位補(bǔ)助和社會保險補(bǔ)助。
在企業(yè)內(nèi)對職工開展轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),培訓(xùn)合格且在新崗位簽訂一年以上勞動合同,按每課時8元,最高不超過2200元的標(biāo)準(zhǔn)給予轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)補(bǔ)助。未裁員的,補(bǔ)助人數(shù)按企業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)總?cè)藬?shù)的60%計算;少裁員的,補(bǔ)助人數(shù)按企業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)總?cè)藬?shù)的40%計算。
崗位補(bǔ)助和社會保險補(bǔ)助人數(shù)按照最高不超過企業(yè)實際參加失業(yè)保險人數(shù)的50%計算,其中崗位補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)厥I(yè)保險金最低標(biāo)準(zhǔn),補(bǔ)助期限6個月。
社會保險補(bǔ)助以上年度全省在崗職工平均工資60%繳費(fèi)基數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)計算,根據(jù)企業(yè)實際參加社會保險的險種及費(fèi)率,給予單位繳費(fèi)部分補(bǔ)助,期限為6個月;同一企業(yè)每年只能享受崗位補(bǔ)助和社會保險補(bǔ)助的其中一項。
2014年崗位補(bǔ)助、社會保險補(bǔ)助人數(shù)按企業(yè)實際參加失業(yè)保險人數(shù)的50%計算,以后年度具體補(bǔ)助比例再行確定。
為緩解企業(yè)繳費(fèi)困難,將更多企業(yè)和個人納入失業(yè)保險覆蓋范圍,適當(dāng)降低繳費(fèi)基數(shù)。自2014年4月起,參加失業(yè)保險的用人單位人均工資低于上年度當(dāng)?shù)卦趰徛毠て骄べY60%的,單位和個人繳納失業(yè)保險費(fèi)的最低繳費(fèi)基數(shù)可按實際工資總額核定,但最低不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
在保證失業(yè)人員基本生活的前提下,我市將統(tǒng)籌安排資金,降低繳費(fèi)基數(shù)實行動態(tài)管理,當(dāng)用人單位人均工資高于上年度市在崗職工平均工資的60%時,停止享受該項政策。

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