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標簽： 穩(wěn)崗補貼政策
大興安嶺發(fā)放用人單位穩(wěn)崗補貼政策
2017-02-16 08:00:01
無憂保
6月2日訊：按照大興安嶺地委、行署的工作部署，為充分發(fā)揮失業(yè)保險促進就業(yè)、穩(wěn)定崗位功能，助推林區(qū)經(jīng)濟快發(fā)展、大發(fā)展，從5月份開始，行署人社局以國家、省政策為依托，積極使用失業(yè)保險基金為企事業(yè)單位發(fā)放穩(wěn)崗補貼，為穩(wěn)定企事業(yè)單位就業(yè)崗位、促進林區(qū)經(jīng)濟發(fā)展助力。
這次穩(wěn)崗補貼發(fā)放范圍為全體參加失業(yè)保險用人單位，目標是全覆蓋。只要是上年度參險單位失業(yè)保險費足額繳納，單位解聘人數(shù)低于當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)登記失業(yè)率，就可以申領(lǐng)穩(wěn)崗補貼。補貼方向較為廣泛，用人單位既可以用于繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險，也可用于單位職工生活補貼和企業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，用人單位可靈活決定資金使用方向。今年預(yù)計補貼資金規(guī)模為2500萬元，政策連續(xù)執(zhí)行到2020年。該項政策的實施，將有力推動林區(qū)經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展。
失業(yè)保險費是失業(yè)保險基金的主要來源。因此，城鎮(zhèn)企事業(yè)單位及其職工應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定，及時、足額繳納失業(yè)保險費，以保證基金的支付能力，切實保障失業(yè)人員基本生活和促進再就業(yè)所需資金支出。發(fā)展失業(yè)保險事業(yè)是國家的一項重要職責(zé)，一方面政府要組織好失業(yè)保險費的征繳和管理工作，另一方面在失業(yè)保險費不能滿足需要時，也有責(zé)任通過財政補貼的形式保證基金支出的需要。征繳的失業(yè)保險費按規(guī)定存入銀行或購買國債，取得的利息收入并入基金，這是保證基金不貶值的重要措施。其他資金是指按規(guī)定加收的滯納金及應(yīng)當(dāng)納入失業(yè)保險基金的其他資金。罰款不在此列。
我國失業(yè)保險制度建立以來，一直實行基金制，在基金來源上采取用人單位繳費和財政補貼的方式。實踐證明，基金制與我國經(jīng)濟發(fā)展水平是相適應(yīng)的，可以為失業(yè)保險提供穩(wěn)定的資金來源。但由于只限于用人單位繳費，職工個人不繳費，造成收繳數(shù)額有限，基金承受能力弱。
若大幅度提高征繳比例，勢必增加用人單位負擔(dān)。在國家財力尚不充足和一些企業(yè)經(jīng)營狀況較為困難的情況下，適當(dāng)提高用人單位繳費比例，并實行個人繳費較為可行，也有利于增強職工個人的保險意識。
為降低企業(yè)成本，增強企業(yè)活力，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)國務(wù)院同意，從2016年5月1日起，失業(yè)保險總費率在2015年已降低1個百分點基礎(chǔ)上可以階段性降至1%—1.5%，其中個人費率不超過0.5%，降低費率的期限暫按兩年執(zhí)行。具體方案由各?。▍^(qū)、市）確定。
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