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清遠(yuǎn)市失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)崗就業(yè)政策詳細(xì)內(nèi)容
2017-06-21 08:00:02
無憂保
小編從清遠(yuǎn)市人力資源和社會保障局了解到,清遠(yuǎn)市失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)發(fā)"穩(wěn)崗補(bǔ)貼"，鼓勵不裁員、少裁員。這項(xiàng)政策是貫徹落實(shí)國家、省新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是按該企業(yè)及其職工實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼,所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支。企業(yè)申請穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼需符合以下條件之一(一)按粵人社函〔2015〕1812號文要求穩(wěn)定崗位的企業(yè)。1、企業(yè)依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。2、企業(yè)上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率(裁員率=領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人數(shù)0參加失業(yè)保險(xiǎn)人數(shù))。(二)按粵人社發(fā)〔2015〕54號文要求采取有效措施不裁員、少裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)。企業(yè)范圍包括:一是實(shí)施兼并重組企業(yè),指在日常經(jīng)營活動之外發(fā)生法律結(jié)構(gòu)或經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)重大改變的交易,并使企業(yè)經(jīng)營管理控制權(quán)發(fā)生轉(zhuǎn)移,包括實(shí)施兼并、收購、合并、分立、債務(wù)重組等經(jīng)濟(jì)行為的企業(yè)。二是化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩企業(yè),指按相關(guān)規(guī)定,對鋼鐵、水泥、電解鋁、平板玻璃、船舶等產(chǎn)能嚴(yán)重過剩行業(yè)淘汰過剩產(chǎn)能的企業(yè)。三是淘汰落后產(chǎn)能企業(yè),指有關(guān)規(guī)定,對電力、煤炭、鋼鐵、水泥、有色金屬、焦炭、造紙、制革、印染等行業(yè)淘汰落后產(chǎn)能的企業(yè)。四是經(jīng)國務(wù)院和省人民政府批準(zhǔn)的其他行業(yè)、企業(yè)。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)及其職工實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%《意見》指出,各縣(市、區(qū))對符合申請穩(wěn)崗補(bǔ)貼條件的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼,所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支?！兑庖姟芬?穩(wěn)崗補(bǔ)貼主要用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策執(zhí)行至2020年底。2014年符合條件的企業(yè)今年12月15日前申請2014年符合條件的企業(yè),于2015年12月15日前向市和各縣(市、區(qū))社保局提出穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請,市和各縣(市、區(qū))社保局受理后,將符合申報(bào)條件的企業(yè)報(bào)各同級人力資源和社會保障局。2015年及之后符合條件的企業(yè),可于每年6月30日前向市和各縣(市、區(qū))社保局提出穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請。2014年符合條件的企業(yè),補(bǔ)貼資金將在2016年6月30日之前撥付。2015年及之后符合條件的企業(yè),補(bǔ)貼資金將每年10月31日之前撥付?！兑庖姟诽岢?全市各級人力資源和社會保障部門應(yīng)將享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)納入失業(yè)動態(tài)監(jiān)測范圍,及時(shí)跟蹤了解企業(yè)崗位變化動態(tài),監(jiān)測企業(yè)職工隊(duì)伍穩(wěn)定情況,評估穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策效果。因此,申請完成后的企業(yè),要接受人社局相關(guān)部門對該企業(yè)失業(yè)動態(tài)的監(jiān)測,跟蹤了解企業(yè)崗位變化情況,定期評估穩(wěn)崗政策效果。
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