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【政策】長治市失業(yè)保險基金支持企業(yè)穩(wěn)崗工作
2017-06-21 08:00:02
無憂保
據(jù)悉，長治市依據(jù)《關于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關問題的通知》以及省政府辦公廳《關于做好當前企業(yè)穩(wěn)崗增收工作的通知》相關文件要求，結(jié)合我市實際情況，為更好發(fā)揮失業(yè)保險預防失業(yè)、促進就業(yè)的作用，激勵企業(yè)承擔穩(wěn)定就業(yè)的社會責任，認真貫徹實施失業(yè)保險基金支持企業(yè)穩(wěn)崗工作。一、 政策范圍(一)2015年以來，實施兼并重組、化解產(chǎn)能嚴重過剩和淘汰落后產(chǎn)能的企業(yè)，以及經(jīng)國務院和省政府批準限產(chǎn)的企業(yè);(二)符合《山西省人民政府辦公廳關于幫扶困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位的通知》(晉政辦發(fā)43號)第五條規(guī)定條件的困難企業(yè)。二、基本條件(一)申領穩(wěn)崗補貼的企業(yè)應同時具備以下條件1、依法參加失業(yè)保險，足額繳納失業(yè)保險費;2、2015年以來企業(yè)采取有效措施穩(wěn)定職工隊伍，未裁員或少裁員，未降低一線職工收入;3、生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)和環(huán)保政策。(二)實施穩(wěn)崗補貼的失業(yè)保險統(tǒng)籌市應同時具備以下條件失業(yè)保險基金滾存結(jié)余具備一年以上的支付能力;能夠有效保障失業(yè)人員的基本生活，落實各項失業(yè)保險待遇;基金使用管理規(guī)范。 三、 補貼標準及執(zhí)行期限對符合政策范圍(一)的企業(yè)，在其兼并重組、化解產(chǎn)能過剩以及淘汰落后產(chǎn)能期間，每年可按照該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼。該項政策執(zhí)行至2020年底。符合政策范圍(二)的企業(yè)，按晉政辦發(fā)43號文件規(guī)定給予社會保險補貼、崗位補貼和培訓補貼。該項政策執(zhí)行至2015年底。四、資金使用及安排(一)穩(wěn)崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓、技能提升培訓等相關支出;(二)穩(wěn)崗補貼所需資金，從失業(yè)保險基金中列支;(三)同一企業(yè)每年只能享受一次穩(wěn)崗補貼。享受穩(wěn)崗補貼的企業(yè)不再享受《省勞動和社會保障廳、省財政廳關于加強失業(yè)保險管理，進一步發(fā)揮失業(yè)保險促進就業(yè)再就業(yè)功能的意見》(晉勞社廳發(fā)138號)中的在(轉(zhuǎn))崗培訓補貼。五、審核撥付程序(一)符合政策范圍(一)的企業(yè)可向失業(yè)保險統(tǒng)籌地區(qū)的人力資源和社會保障部門申請使用失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼， 填報《企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼資格認定表》和《失業(yè)保險穩(wěn)定崗位補貼申請表》。市人力資源和社會保障部門會同同級經(jīng)濟和信息化部門對申請穩(wěn)崗補貼的企業(yè)資格認定后，確定補貼企業(yè)名單和補貼數(shù)額，并將擬享受補貼企業(yè)名單在當?shù)孛襟w或人力資源社會保障部門網(wǎng)站公示，接受社會監(jiān)督。公示結(jié)束后，將確定的補貼企業(yè)名單和補貼計劃報送同級財政。失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)人力資源社會保障部門審定的企業(yè)名單和補貼數(shù)額，向同級財政部門申請用款計劃，將補貼資金撥入失業(yè)保險基金支出戶。具體審核撥付程序由各市根據(jù)實際情況自行制定。(二)符合政策范圍(二)的企業(yè)，按照晉政辦發(fā)43號文件規(guī)定進行審核撥付。
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