單位未繳納失業(yè)保險(xiǎn) 勞動(dòng)者可要求補(bǔ)繳

【網(wǎng)友】：酒店與我解除了勞動(dòng)合同，但工作期間單位未為我繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。請(qǐng)問(wèn)，我可以要求補(bǔ)償損失嗎?

【律師說(shuō)法】根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(三)》第1條規(guī)定：“勞動(dòng)者以用人單位未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)的，且社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦導(dǎo)致其無(wú)法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭(zhēng)議的，人民法院應(yīng)予以受理”，因此酒店除應(yīng)負(fù)行政責(zé)任外，還應(yīng)當(dāng)對(duì)你應(yīng)享受而不能享受的失業(yè)保險(xiǎn)的實(shí)際損失負(fù)責(zé)。

貼“友情提示”公交公司也不能免責(zé)。

【網(wǎng)友李先生】：我67歲了，在乘坐公交車時(shí)，因路上顛簸，我被撞倒玻璃窗上。公交公司已提示“”因路上顛簸，謝絕65歲以上的老人乘坐，如執(zhí)意乘坐，造成損失一概不負(fù)責(zé)任?！闭?qǐng)問(wèn)，我能要求公交公司賠償嗎?

【律師說(shuō)法】可以。我國(guó)合同法第302條規(guī)定：“承運(yùn)人應(yīng)當(dāng)對(duì)運(yùn)輸合同過(guò)程中旅客的傷亡承擔(dān)損害賠償責(zé)任，但傷亡是旅客自身原因造成的或者承運(yùn)人證明是旅客故意、重大過(guò)失造成的除外?！边@就是說(shuō)，只要承運(yùn)人證明不了旅客的傷亡是旅客故意、重大過(guò)失造成或非旅客自身健康原因造成，承運(yùn)人就應(yīng)該承擔(dān)損害賠償責(zé)任，這是法律附加給承運(yùn)人的責(zé)任，絕不是承運(yùn)人一紙“提示”就能免除的。