無憂保失業(yè)保險(xiǎn)早報(bào)：近日，江西修水就業(yè)局多舉措做好園區(qū)企業(yè)招工服務(wù)工作，積極為江西鹽津鋪?zhàn)邮称酚邢薰?、中?jié)能高新材料有限公司、歐克機(jī)械、天源科技、贛北塢業(yè)等企業(yè)排憂解難，下大力氣解決企業(yè)用工難題。

領(lǐng)導(dǎo)重視，深入調(diào)研。成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的招工服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和各業(yè)務(wù)股室具體落實(shí)，同時(shí)發(fā)動(dòng)全局干部職工廣泛宣傳并人均完成3個(gè)人員的招工任務(wù)，形成了局長(zhǎng)牽頭、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、全局干部職工共同參與的工作格局。朱利華局長(zhǎng)多次率班子成員深入工業(yè)園區(qū)實(shí)地調(diào)研，了解企業(yè)環(huán)境、生產(chǎn)狀況和用工需求，為開展招募做好前期準(zhǔn)備工作。

廣泛宣傳，搭建平臺(tái)。該局充分利用門戶網(wǎng)站、電視臺(tái)等媒體大力宣傳，充分體現(xiàn)在園區(qū)企業(yè)就近就業(yè)的四大優(yōu)勢(shì)，吸引城鄉(xiāng)勞動(dòng)者前來應(yīng)聘。以專場(chǎng)招聘會(huì)為主渠道，為企業(yè)與農(nóng)民工搭建供需平臺(tái)，成功舉辦了春風(fēng)行動(dòng)大型招聘會(huì)，金秋人才交流洽談會(huì),整體移民搬遷專場(chǎng)招聘會(huì)，修水平江專場(chǎng)對(duì)接招聘會(huì)，36場(chǎng)鄉(xiāng)企對(duì)接、村企對(duì)接專場(chǎng)招聘會(huì)以及縣人力資源市場(chǎng)每月15日的定期招聘會(huì)。

拓展渠道，縣外招工。按照走出去，請(qǐng)進(jìn)來的工作思路，拓展縣外招工渠道,破解用工難題，優(yōu)化園區(qū)企業(yè)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。在人力資源豐富的四川、貴州、云南和湖南平江、湖北通城、江西宜春等周邊縣建立勞務(wù)輸入合作服務(wù)站,開辟縣外駐點(diǎn)招工平臺(tái)。

轉(zhuǎn)變態(tài)度，提升效能。該局辦事大廳對(duì)各項(xiàng)工作流程進(jìn)行了重新整合，設(shè)立了政策咨詢、殘疾人就業(yè)服務(wù)、大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)、復(fù)退軍人就業(yè)服務(wù)、求職登記、用工登記、信息服務(wù)、再就業(yè)服務(wù)、培訓(xùn)申請(qǐng)、失業(yè)保險(xiǎn)、小額貸款等10多個(gè)服務(wù)窗口，為求職者和用工單位提供一站式、一對(duì)一的人本化就業(yè)服務(wù)。要求工作人員對(duì)待前來咨詢的群眾，做到耐心細(xì)致，解釋清楚，用實(shí)際行動(dòng)取信于民。

截至10月下旬，該局已向多家縣內(nèi)園區(qū)企業(yè)推薦輸送員工3600余人，有效緩解了企業(yè)用工需求。

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