無憂保失業(yè)保險早報：重慶市24項舉措助大學(xué)生低保戶等就業(yè)創(chuàng)業(yè)

對領(lǐng)取失業(yè)保險金期間實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的人員，給予一次性補助

日前，重慶市政府發(fā)布了《重慶市人民政府關(guān)于做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》共24項舉措，8月25日，市人力社保局相關(guān)負責人著重解讀了該文件。

失業(yè)保險金將發(fā)揮防失業(yè)促就業(yè)作用

在實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略方面，《意見》指出，特別要將失業(yè)保險穩(wěn)崗政策實施范圍擴大到所有依法參保繳費、不裁員或少裁員的企業(yè)，并將補貼標準明確為企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%，支持企業(yè)穩(wěn)定崗位。據(jù)測算，該項政策將發(fā)放補貼11億元，能有效減輕企業(yè)負擔。

同時，為鼓勵失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)，對領(lǐng)取失業(yè)保險金期間實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的人員，給予一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助。

根據(jù)重慶市相關(guān)規(guī)定，領(lǐng)取失業(yè)保險金的時間長短與之前繳納失業(yè)保險的時間長短有密切關(guān)系。市人力社保局相關(guān)負責人表示，連續(xù)繳費時間在1年到2年之間的，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金3個月；繳費2年到3年的，可以領(lǐng)取6個月；繳費3年到4年的可以領(lǐng)取9個月；繳費5年以上，每多繳費一年可以多領(lǐng)取一個月的失業(yè)保險金，但是最長領(lǐng)取時限為24個月。

這項規(guī)定的出臺意味著，即使是在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的失業(yè)人員，也不必擔心一旦就業(yè)就拿不到失業(yè)保險金，從而將就業(yè)機會一推再推。據(jù)估算，該項政策能支持和鼓勵3.2萬名領(lǐng)取失業(yè)保險金人員提前就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

小額擔保貸款統(tǒng)一調(diào)整為10萬元

在促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)方面，《意見》提出為緩解融資難題，促進政策公平，將小額擔保貸款調(diào)整為創(chuàng)業(yè)擔保貸款，貸款最高額度由目前針對不同群體的5、8、10萬元不等統(tǒng)一調(diào)整為10萬元。

若貼息的10萬元貸款不夠，還可再通過重慶市小微企業(yè)融資擔保有限公司再進行貸款。市人力社保局相關(guān)負責人介紹，今年重慶市擬發(fā)放小微企業(yè)擔保貸款30個億。同時，為加大減稅降費力度，降低企業(yè)用工成本，將企業(yè)吸納失業(yè)一年以上人員享受稅收優(yōu)惠政策調(diào)整為半年以上人員。預(yù)計該項政策能惠及0.8萬名失業(yè)半年以上的人員。

此外，為鼓勵提升發(fā)展一批眾創(chuàng)空間，對創(chuàng)業(yè)孵化基地內(nèi)的孵化企業(yè)成功運營1年以上且每戶直接帶動一定人數(shù)就業(yè)的，還將給予基地一定補貼。

推動重點群體就業(yè)

在推動重點群體就業(yè)方面，《意見》將現(xiàn)有小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度畢業(yè)生享受1年社保補貼政策的執(zhí)行期限，由執(zhí)行到2015年底調(diào)整為長效性政策。

為加大就業(yè)見習(xí)力度，對見習(xí)期滿留用率達到50%以上的見習(xí)單位，適當提高見習(xí)補貼標準。目前，市人力社保局已出臺配套文件，將補貼標準由每人每月800元，提高至每人每月1200元，預(yù)計將惠及5000名高校畢業(yè)生。

為促進就業(yè)更加公平，《意見》將公益性崗位補貼享受人群由現(xiàn)行的城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員擴大到農(nóng)村就業(yè)困難人員。我們會在1000多個貧困村設(shè)置1萬個公益性崗位。相關(guān)負責人介紹，此外重慶市還將求職創(chuàng)業(yè)補貼范圍由城鄉(xiāng)低保家庭和本人殘疾的高校畢業(yè)生，擴大到獲得國家助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生。

同時《意見》規(guī)定，技師學(xué)院高級工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生也將同等享受高校畢業(yè)生就業(yè)補貼政策。

在《意見》解讀會議上，市人力社保局相關(guān)負責人介紹，最新統(tǒng)計顯示，重慶市7月登記失業(yè)率為3.7%。

對于專業(yè)不對口但想工作的應(yīng)屆生，市人力社保局將對全市各行各業(yè)的用人單位進行調(diào)研，統(tǒng)計出最稀缺的職位，并組織相關(guān)企業(yè)提供培訓(xùn)平臺。對于愿意畢業(yè)后重新學(xué)習(xí)技能的學(xué)生，如果沒有學(xué)費的，重慶市擬出臺相關(guān)政策幫助學(xué)生從銀行貸款。

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