無憂保失業(yè)保險早報:4月20日,中紀(jì)委駐人社部紀(jì)檢組組長袁彥鵬出席第一期全國縣人力資源社會保障局長輪訓(xùn)班并為學(xué)員作題為《堅(jiān)持兩手抓力保廣大干部廉潔從政和業(yè)務(wù)工作健康運(yùn)行》的專題報告。袁彥鵬強(qiáng)調(diào),突出做好5項(xiàng)重點(diǎn)工作,確保業(yè)務(wù)工作健康運(yùn)行第一,嚴(yán)守政治紀(jì)律,確保政令暢通,堅(jiān)決反對有令不行、有禁不止和上有政策、下有對策的行為。第二,鞏固社保基金專項(xiàng)治理成果,確?;鸢踩\(yùn)行。抓好醫(yī)療保險基金、失業(yè)保險基金、企業(yè)年金投資運(yùn)營、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)控制度建設(shè)等專項(xiàng)檢查工作。抓緊建立健全社保基金監(jiān)管基本制度。第三,深化就業(yè)資金專項(xiàng)檢查,提高資金使用效益。第四,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保公職人員錄用和各類考試安全公平公正。第五,加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),樹立人力資源社會保障部門良好形象。袁彥鵬指出,縣級人社局長是國家政策方針的執(zhí)行者、本區(qū)域人社工作的領(lǐng)導(dǎo)者、上下左右的協(xié)調(diào)者、人社系統(tǒng)形象的代表者作為執(zhí)行者,要準(zhǔn)確把握大局,圍繞中央的決策部署來謀劃和推動工作。要著力抓好落實(shí)。要勇于改革創(chuàng)新。要增強(qiáng)改革創(chuàng)新意識,敢闖敢試,破解難題。作為領(lǐng)導(dǎo)者,要正確研判形勢。要善于謀劃布局。要注意把握適度。作為協(xié)調(diào)者,要把握主要矛盾和內(nèi)在規(guī)律,要為人正派,處事公正,發(fā)揮人格魅力。要講藝術(shù),不妄自尊大,不低三下四。要有進(jìn)有退,原則問題不讓步,具體問題互諒互讓。作為代表者,要切實(shí)增強(qiáng)為人民群眾服務(wù)的意識,多為老百姓辦實(shí)事、辦好事。要加強(qiáng)正面宣傳和輿情引導(dǎo)。要加強(qiáng)基層公共服務(wù)體系建設(shè)。積極溝通協(xié)調(diào),爭取在人員編制、基礎(chǔ)設(shè)施和經(jīng)費(fèi)保障方面得到支持,確保工作有人手,辦公有場所,服務(wù)有手段。新聞鏈接為了提高人社系統(tǒng)基層領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì),推進(jìn)人力資源社會保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展,人力資源社會保障部研究決定,從今年起用3年時間,對全國縣人力資源社會保障局長普遍輪訓(xùn)一次。輪訓(xùn)的目的和意義大部制改革后,新的人力資源社會保障部門職能增加,業(yè)務(wù)領(lǐng)域拓寬,任務(wù)更加艱巨,人力資源社會保障工作在黨和國家工作大局中的地位和作用更加突出。為適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的發(fā)展要求,必須建設(shè)一支高素質(zhì)的人社干部隊(duì)伍。縣人社局長工作在第一線,是推動人社工作發(fā)展的重要骨干力量,在抓落實(shí)、解難題、帶隊(duì)伍、維護(hù)穩(wěn)定方面發(fā)揮著重要作用。開展縣人社局長大輪訓(xùn)工作,有利于縣人社局長認(rèn)清形勢,把握大局,增強(qiáng)使命感、責(zé)任感;有利于縣人社局長學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識,提高領(lǐng)導(dǎo)能力和水平;有利于縣人社局長全面理解、準(zhǔn)確把握和堅(jiān)決執(zhí)行各項(xiàng)政策和部署,促進(jìn)工作落實(shí)。輪訓(xùn)對象和規(guī)模各省、自治區(qū)、直轄市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán),副省級市的縣人力資源社會保障局局長,福建省、廈門市的縣公務(wù)員局局長,總培訓(xùn)規(guī)模約3000人,每年培訓(xùn)約1000人??傆?jì)舉辦培訓(xùn)班15期,每年5期,每期約200人。擬于每年4月至6月進(jìn)行,5期連續(xù)舉辦。輪訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)成立全國縣人社局長輪訓(xùn)組織實(shí)施工作小組,由部領(lǐng)導(dǎo)任組長,人社部人事司、辦公廳、政研司、規(guī)劃司、宣傳中心、教培中心和能力建設(shè)中心為成員單位,負(fù)責(zé)輪訓(xùn)工作。
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