無憂保失業(yè)保險早報：關于貫徹落實《殘疾人就業(yè)條例》的通知

各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳：

《殘疾人就業(yè)條例》已于2007年2月25日以國務院令第488號公布，2007年5月1日起施行。為做好《條例》的貫徹實施工作，促進殘疾人就業(yè)，現(xiàn)就有關工作要求通知如下：

一、認真學習《條例》，制定貫徹落實措施

《條例》是保障和促進殘疾人就業(yè)的專項法規(guī)，強化了各級人民政府以及殘聯(lián)組織在促進殘疾人就業(yè)中的職責，明確了用人單位在吸納殘疾人就業(yè)方面的責任，進一步完善了殘疾人就業(yè)的各項保障措施，《條例》的頒布實施，將使促進殘疾人就業(yè)和保障殘疾人平等就業(yè)權利的工作納入法制化軌道。各地要組織有關工作人員認真學習，全面理解和正確掌握《條例》的內容，依法履行《條例》規(guī)定的職責，強化監(jiān)督檢查，完善相關制度，結合本地實際，研究制定貫徹實施《條例》的具體措施和工作方案。

二、將殘疾人就業(yè)納入就業(yè)工作總體部署

各地要將殘疾人就業(yè)工作納入就業(yè)工作總體部署，統(tǒng)籌安排，在分析就業(yè)形勢、落實就業(yè)計劃和制定就業(yè)措施時，通盤考慮殘疾人的就業(yè)問題。要進一步加強對殘疾人就業(yè)工作的統(tǒng)籌協(xié)調力度，推動《條例》的全面貫徹和實施。要深入分析、研究殘疾人就業(yè)存在的困難和問題，制定專項政策，采取有針對性的措施，促進殘疾人就業(yè)。

三、進一步促進殘疾人就業(yè)和再就業(yè)

各地勞動保障部門要配合民政、殘聯(lián)等有關部門，鼓勵社會依法興辦殘疾人福利企業(yè)，集中安排殘疾人就業(yè)；依法全面推進用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)，指導用人單位為殘疾人開發(fā)并安排適宜的工作崗位，指導殘疾人就業(yè)服務機構為用人單位選擇、培養(yǎng)并推薦符合用工要求的殘疾人；運用政策導向鼓勵扶持殘疾人自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，在選擇項目、申辦營業(yè)執(zhí)照等方面積極、主動地做好服務，幫助他們解決生產經(jīng)營過程中遇到的困難。要繼續(xù)落實國務院促進就業(yè)的36號文件提出的一系列扶持政策，使符合條件的殘疾人都能得到法律政策的保障。要將就業(yè)困難的殘疾人作為再就業(yè)援助對象，加強與殘聯(lián)組織的聯(lián)系，及時掌握情況，進行重點幫扶。特別是在"春風行動""再就業(yè)援助月"、幫扶"零就業(yè)家庭"等專項活動中，與殘聯(lián)組織聯(lián)手幫助就業(yè)困難的殘疾人實現(xiàn)就業(yè)。

四、積極開展殘疾人就業(yè)服務和職業(yè)培訓工作

公共就業(yè)服務機構要繼續(xù)向殘疾人開放，免費為他們提供勞動保障政策咨詢、崗位信息、職業(yè)指導和職業(yè)介紹等就業(yè)服務。各地勞動保障部門要支持各級殘聯(lián)舉辦的殘疾人就業(yè)服務機構強化服務功能，提高服務質量。要指導和幫助殘疾人就業(yè)服務機構完善殘疾人失業(yè)登記工作，將城鎮(zhèn)登記失業(yè)殘疾人納入城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員情況統(tǒng)計的范圍。勞動力市場信息網(wǎng)要逐步實現(xiàn)與殘疾人就業(yè)服務信息網(wǎng)的聯(lián)網(wǎng)，共享信息資源。

鼓勵符合條件的殘疾人參加勞動保障部門開展再就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)培訓，為參加培訓的殘疾人落實培訓補貼政策。對殘疾人就業(yè)服務機構開展的職業(yè)技術培訓，各地要給予支持和指導。要按照國家職業(yè)技能競賽標準，對殘聯(lián)組織開展的殘疾人職業(yè)技能競賽給予指導與技術支持，并建立健全殘疾人職業(yè)技能人才獎勵機制。

五、做好殘疾人社會保障工作

各地勞動保障部門要依法將殘疾人納入社會保障范圍，確保城鎮(zhèn)殘疾職工參加社會保險，并按國家規(guī)定享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等保險待遇。鼓勵并組織自謀職業(yè)的殘疾人參加社會保險，落實對自謀職業(yè)的殘疾人參加基本養(yǎng)老保險給予適當補貼的政策。對企業(yè)吸納和公益崗位安置的殘疾人要落實養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險補貼政策。針對殘疾人的特殊需要，研究制定專項社會保障政策和措施，保障貧困殘疾人的基本生活。

六、加大《條例》的宣傳和執(zhí)法工作力度

各級勞動保障部門要加強《條例》的宣傳，強化用人單位吸納殘疾人就業(yè)的責任意識，提高廣大殘疾人依法自我保護的意識。勞動保障監(jiān)察機構要加大監(jiān)察執(zhí)法工作力度。規(guī)范用人單位的用工行為，及時糾正用人單位侵害殘疾人合法權益的行為。要充分發(fā)揮殘聯(lián)組織的作用，監(jiān)督用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)，改善殘疾人勞動條件，依法為殘疾人建立社會保險，防止對殘疾人就業(yè)和社會保障的歧視。對于殘聯(lián)組織在監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)并反映的問題，勞動保障部門要及時予以糾正和處理。各省、自治區(qū)、直轄市勞動保障部門要認真貫徹落實本通知要求，并于2007年11月30日前將貫徹實施《條例》的具體措施和工作方案報勞動保障部。對《條例》實施中的有關情況和問題，請及時報告我部。

二○○七年七月三日

無憂保采用專業(yè)的云+SaaS技術，推出“互聯(lián)網(wǎng)+個人社?！钡膫€體社保產品。用戶只需要關注無憂保微信號，即可在線進行個人社保、公積金繳納咨詢等業(yè)務。

小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515