無憂保失業(yè)保險早報:昨日,市人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布通知,為進一步減輕企業(yè)負擔(dān),增強企業(yè)活力,促進就業(yè)穩(wěn)定,助力新舊動能轉(zhuǎn)換,按照《山東省人力資源和社會保障廳、山東省財政廳關(guān)于繼續(xù)階段性降低社會保險費率的通知》要求,決定自2018年5月1日起,繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險費率。
按照規(guī)定,將《關(guān)于階段性降低失業(yè)保險費率有關(guān)問題的通知》規(guī)定的“我市階段性降低失業(yè)保險費率,由1.5%降至1%,其中單位費率由1%降至0.7%,個人費率由0.5%降至0.3%”的政策執(zhí)行期限延長至2019年4月30日。據(jù)初步測算,每年可為參保單位和職工減少繳費大約1.46億元,按最低繳費基數(shù)計算,職工每人每年大約少繳納失業(yè)保險費208元。
對列入國家、省或市鋼鐵煤炭行業(yè)化解過剩產(chǎn)能計劃的企業(yè),在化解過剩產(chǎn)能過程中符合穩(wěn)崗補貼條件的,可按照上年度繳納失業(yè)保險費總額的70%享受穩(wěn)崗補貼;列入省、市化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、淘汰落后產(chǎn)能、節(jié)能減排、主輔分離、兼并重組等5類企業(yè)可按照50%享受穩(wěn)崗補貼;其他企業(yè)可按照30%享受補貼。既體現(xiàn)了穩(wěn)崗補貼政策的普惠性又突出了對重點行業(yè)、重點領(lǐng)域的支持,充分發(fā)揮了失業(yè)保險防失業(yè)、穩(wěn)崗位的作用。
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